اولین اصل ارتباطی ...
🌎همه ی کارهای ما نوعی ارتباط است ...
همه لحظات زندگی ما آکنده از مجموعه پیام های شفاهی و غیر شفاهی ، ارادی و غیر ارادی است و کلام تنها وسیله ارتباطی نیست .
کلماتی که ما بر زبان جاری می کنیم برحسب موقعیت فقط بین هشت تا بیست و چهار درصد پیام های ما را تشکیل می دهند ، و به این ترتیب در دنیای گسترده ی ارتباطات تنها مشتی از خروارند .
🌍 لوازم و امکاناتی که در زندگی از آنها استفاده می کنیم همگی این پیام را به دیگران منتقل می کند که ما چه احساسی نسبت به خود داریم ، و انتظار داریم که دیگران چگونه با ما رفتار کنند .
حتی وضعیت نشستن ، ایستادن ، وضعیت های خاص بدنی ( ژست ها ) ، نحوه ی راه رفتن و غیره نیز حاکی از احساسات و گرایشات ماست .
بنابراین وقتی ما در مقابل دیگران قرار می گیریم ، هرآنچه که از ما سر بزند نوعی ارتباط است و منتقل کننده پیام های ما می باشد .
@StrategicPR
روابط عمومی راهبردی
🌎همه ی کارهای ما نوعی ارتباط است ...
همه لحظات زندگی ما آکنده از مجموعه پیام های شفاهی و غیر شفاهی ، ارادی و غیر ارادی است و کلام تنها وسیله ارتباطی نیست .
کلماتی که ما بر زبان جاری می کنیم برحسب موقعیت فقط بین هشت تا بیست و چهار درصد پیام های ما را تشکیل می دهند ، و به این ترتیب در دنیای گسترده ی ارتباطات تنها مشتی از خروارند .
🌍 لوازم و امکاناتی که در زندگی از آنها استفاده می کنیم همگی این پیام را به دیگران منتقل می کند که ما چه احساسی نسبت به خود داریم ، و انتظار داریم که دیگران چگونه با ما رفتار کنند .
حتی وضعیت نشستن ، ایستادن ، وضعیت های خاص بدنی ( ژست ها ) ، نحوه ی راه رفتن و غیره نیز حاکی از احساسات و گرایشات ماست .
بنابراین وقتی ما در مقابل دیگران قرار می گیریم ، هرآنچه که از ما سر بزند نوعی ارتباط است و منتقل کننده پیام های ما می باشد .
@StrategicPR
روابط عمومی راهبردی
🌎اشکال ارتباطات غیر کلامی
📕 ارتباط چشمي ( 30 ثانيه اول، بيان دردها و احساسات، علاقمندي ، شوق وقصدها و...)
تن صدا (منعکس کننده عکس العمل دروني و حالت گوينده، تقويت پيام هاي بينائي و...)
لمس ( نحوه تماس ،دست دادن ،در آغوش گرفتن و...)
📕ژست ها ( حالات ، اطوار ، ادا ها و ...)
وضعيت بدن ( محل قرار گرفتن بازوها ، دستها ، پاها ، نحوه نشستن ، ايستادن و...)
ظاهر فيزيکي ( روش لباس پوشيدن ، حمل وسايل خاص و...)
📕حريم و فاصله شخصي ( حفظ حريم و فضا به هنگام ارتباط با سايرين ، فضائي که فرد درآن احساس آرامش کند، دوري و نزديکي و...)
بيان صورتي ( تغييرحالات چهره به اشکال مختلف براي ارسال پيامهاي گوناگون )
زبان بدن ( فرمهاي رمز شده در مورد سيستم هاي حرکات به شکل مکتوب ،اشاره براي سوار شدن به ماشين ؛ علامت پيروزي و...)
📕فرا زبان ( کاربرد گفتار بدون استفاده از لغات )
بکارگيري وسايل ( نمايش اشياء مادي ، لباس ، ترتيب مبل و اثاثيه و...)
📕گوش دادن ( نحوه توجه و تمرکز به هنگام برقراري ارتباط و درک پيام )
➖➖➖➖➖
@StrategicPR
🌎🌎🌍🌍🌍🌍
روابط عمومی راهبردی
📕 ارتباط چشمي ( 30 ثانيه اول، بيان دردها و احساسات، علاقمندي ، شوق وقصدها و...)
تن صدا (منعکس کننده عکس العمل دروني و حالت گوينده، تقويت پيام هاي بينائي و...)
لمس ( نحوه تماس ،دست دادن ،در آغوش گرفتن و...)
📕ژست ها ( حالات ، اطوار ، ادا ها و ...)
وضعيت بدن ( محل قرار گرفتن بازوها ، دستها ، پاها ، نحوه نشستن ، ايستادن و...)
ظاهر فيزيکي ( روش لباس پوشيدن ، حمل وسايل خاص و...)
📕حريم و فاصله شخصي ( حفظ حريم و فضا به هنگام ارتباط با سايرين ، فضائي که فرد درآن احساس آرامش کند، دوري و نزديکي و...)
بيان صورتي ( تغييرحالات چهره به اشکال مختلف براي ارسال پيامهاي گوناگون )
زبان بدن ( فرمهاي رمز شده در مورد سيستم هاي حرکات به شکل مکتوب ،اشاره براي سوار شدن به ماشين ؛ علامت پيروزي و...)
📕فرا زبان ( کاربرد گفتار بدون استفاده از لغات )
بکارگيري وسايل ( نمايش اشياء مادي ، لباس ، ترتيب مبل و اثاثيه و...)
📕گوش دادن ( نحوه توجه و تمرکز به هنگام برقراري ارتباط و درک پيام )
➖➖➖➖➖
@StrategicPR
🌎🌎🌍🌍🌍🌍
روابط عمومی راهبردی
♻️مهارتهای ارتباطی
ارتباطات آیینه ای
➕ نکته مهمی که افراد در ارتباط با دیگران ،معمولا موفق به دیدنش نمی شوند اين است که انسان ها همان کاری را که با شما می كنند شاید چندین برابر شدیدترش را با خویش می كنند.
➖آناني که سرزنش کردن دیگران بخشی از رفتار روزمره شان ست ؛بزرگترین منتقد خویش هستند.
➖آناني که مرز های ارتباطی را می شكنند ؛همان هايي هستند که نمي توانند به دیگران نه بگویند.
➖آناني که از دیگران بد می گويند ؛خود بشدت نگران قضاوت شدن هستند.
ارتباط ما با دیگران مبین آن چیزی ست که ما با خود می كنيم.
❄️روابط عمومی راهبردی
ارتباطات آیینه ای
➕ نکته مهمی که افراد در ارتباط با دیگران ،معمولا موفق به دیدنش نمی شوند اين است که انسان ها همان کاری را که با شما می كنند شاید چندین برابر شدیدترش را با خویش می كنند.
➖آناني که سرزنش کردن دیگران بخشی از رفتار روزمره شان ست ؛بزرگترین منتقد خویش هستند.
➖آناني که مرز های ارتباطی را می شكنند ؛همان هايي هستند که نمي توانند به دیگران نه بگویند.
➖آناني که از دیگران بد می گويند ؛خود بشدت نگران قضاوت شدن هستند.
ارتباط ما با دیگران مبین آن چیزی ست که ما با خود می كنيم.
❄️روابط عمومی راهبردی
♻️یک ویژگی ارتباطات موثر مثبت اندیشی است...
➕مثبت اندیشی یعنی:
نیمه خالی لیوان رو می‌بینم و می‌دونم چرا خالی‌ست، اما چون نیمی از لیوان پر هست احساس خشنودی و رضایت می‌کنم.
در ضمن تلاشم برای افزودن به پُر شدن بیشتر لیوان رامتوقف نمی‌کنم.
بنابراین:
➖ دنبال حرف‌های خوب و کلمات شادتر، مطمئن و مثبت می‌گردم.
➖درباره‌ی هر ماجرایی حرف‌های خوبی می‌زنم.
➖ با داشتن ملاحظاتی از افراد منفی‌باف فاصله می‌گیرم.
➖ سعی می‌کنم اگر حرف خوبی برای گفتن ندارم، سکوت کنم.
❄️روابط عمومی راهبردی
➕مثبت اندیشی یعنی:
نیمه خالی لیوان رو می‌بینم و می‌دونم چرا خالی‌ست، اما چون نیمی از لیوان پر هست احساس خشنودی و رضایت می‌کنم.
در ضمن تلاشم برای افزودن به پُر شدن بیشتر لیوان رامتوقف نمی‌کنم.
بنابراین:
➖ دنبال حرف‌های خوب و کلمات شادتر، مطمئن و مثبت می‌گردم.
➖درباره‌ی هر ماجرایی حرف‌های خوبی می‌زنم.
➖ با داشتن ملاحظاتی از افراد منفی‌باف فاصله می‌گیرم.
➖ سعی می‌کنم اگر حرف خوبی برای گفتن ندارم، سکوت کنم.
❄️روابط عمومی راهبردی
Forwarded from [ روابط‌عمومى؛علم‌تاعمل ]
🔖 نقش مدیریتی #روابط_عمومی؛
🔖 روابط عمومی مدیرِ برنامه های ارتباطی سازمان است | #حمید_شکری_خانقاه، استاد دانشگاه
شنبه بيستم بهمن ماه ۱۳۹۷
#شنبه_های_روابط_عمومی
#روابط_عمومی
@PublicRelationsIR
🔖 روابط عمومی مدیرِ برنامه های ارتباطی سازمان است | #حمید_شکری_خانقاه، استاد دانشگاه
شنبه بيستم بهمن ماه ۱۳۹۷
#شنبه_های_روابط_عمومی
#روابط_عمومی
@PublicRelationsIR
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🎖عباراتی که به رابطه صدمه می زنند
🎖در مقابل عباراتی که رابطه رو مستحکم می کنند.
🎓 #روابط_عمومی_راهبردی
🎖در مقابل عباراتی که رابطه رو مستحکم می کنند.
🎓 #روابط_عمومی_راهبردی
✳️ پیش بینی های «ری کورزویل» در مورد وضعیت فناوری در آینده
💢سال 2019:
خداحافظی رایانه های شخصی و لوازم جانبی رایانه ها با کابل و سیم
💢سال 2020:
افزایش قدرت رایانه های شخصی با امکان مقایسه آنها با توان مغز انسان
💢سال 2021:
امکان دسترسی به اینترنت بی سیم در 85 درصد از نقاط کره زمین
💢سال 2022:
وضع قانون رفتار انسان ها و ربات ها در ایالات متحده و اروپا(تعیین وظایف و حوزه فعالیت ربات ها)
💢سال 2024:
اجباری شدن هوش رایانه ای در خودروها(عدم اجازه نشستن پشت خودرو فاقد هوش مصنوعی)
💢سال 2025:
تشکیل بازارهای بزرگ عضو های مصنوعی بدن انسان
💢سال 2026:
تمدید عمر به ازای هر ثانیه به کمک پیشرفت علم
💢سال 2027:
تبدیل ربات های خدمتکار با توان انجام کارهای سخت،همچون یخچال و قهوه جوش،به یک ابزار و دستگاه معمولی در زندگی روزمره انسان
💢سال 2028:
ارزان و قابل دسترسی شدن انرژی خورشیدی برای مصرف ساکنان زمین
💢سال 2029:
هوشمند شدن رایانه ها(در چارچوب مدل سازی رایانه ای مغز انسان)
💢سال2030:
گسترش استفاده از نانوفناوری در صنعت
💢سال 2031:
استفاده از چاپگرهای سه بعدی اعضای بدن در تمام بیمارستان ها
💢سال 2032:
استفاده از نانو رباتها در علم پزشکی (حذف مواد زاید از بدن و اسکن مغز برای کشف اسرار آن)
💢سال 2034:
نخستین دیدار انسان با هوش مصنوعی
💢سال 2036:
استفاده از روشهای برنامه نویسی برای برنامه نویسی سلولها و درمان بیماریها
💢سال 2038:
ظهور ربات های انسان نما(مجهز به هوش مضاعف)
💢سال 2039:
کاشت مستقیم نانو ماشین ها در مغز(غوطه وری کامل انسان در دنیای مجازی بدون هیچ دستگاهی)
💢سال 2040:
کاشت موتور جستجو در بدن انسان(مشاهده نتیجه آن روی لنز یا عینک مخصوص)
💢سال 2041:
افزایش توان اینترنت به میزان 500 برابر امروز
💢سال 2042:
نخستین مورد جاودانگی انسان. ارتش نانو ربات ها به کمک سامانه ی دفاعی بدن آمده و انواع بیماری ها را درمان می کند.
💢سال 2043:
بدن انسان می تواند به کمک نانو ربات ها به هر شکلی که بخواهد در بیاید.
💢سال 2044:
توانایی هوش غیر بیولوژیکی،میلیاردها برابر هوش انسان
💢سال 2045:
آغاز عصر تکینگی یا برگشت ناپذیری فناوری،کره ی زمین به یک ابر رایانه تبدیل خواهد شد.
💢 سال 2099:
تکینگی فناوری سراسر کره زمین را فرا خواهد گرفت.
@strategicPR
کانال روابط عمومی هوشمند
💢سال 2019:
خداحافظی رایانه های شخصی و لوازم جانبی رایانه ها با کابل و سیم
💢سال 2020:
افزایش قدرت رایانه های شخصی با امکان مقایسه آنها با توان مغز انسان
💢سال 2021:
امکان دسترسی به اینترنت بی سیم در 85 درصد از نقاط کره زمین
💢سال 2022:
وضع قانون رفتار انسان ها و ربات ها در ایالات متحده و اروپا(تعیین وظایف و حوزه فعالیت ربات ها)
💢سال 2024:
اجباری شدن هوش رایانه ای در خودروها(عدم اجازه نشستن پشت خودرو فاقد هوش مصنوعی)
💢سال 2025:
تشکیل بازارهای بزرگ عضو های مصنوعی بدن انسان
💢سال 2026:
تمدید عمر به ازای هر ثانیه به کمک پیشرفت علم
💢سال 2027:
تبدیل ربات های خدمتکار با توان انجام کارهای سخت،همچون یخچال و قهوه جوش،به یک ابزار و دستگاه معمولی در زندگی روزمره انسان
💢سال 2028:
ارزان و قابل دسترسی شدن انرژی خورشیدی برای مصرف ساکنان زمین
💢سال 2029:
هوشمند شدن رایانه ها(در چارچوب مدل سازی رایانه ای مغز انسان)
💢سال2030:
گسترش استفاده از نانوفناوری در صنعت
💢سال 2031:
استفاده از چاپگرهای سه بعدی اعضای بدن در تمام بیمارستان ها
💢سال 2032:
استفاده از نانو رباتها در علم پزشکی (حذف مواد زاید از بدن و اسکن مغز برای کشف اسرار آن)
💢سال 2034:
نخستین دیدار انسان با هوش مصنوعی
💢سال 2036:
استفاده از روشهای برنامه نویسی برای برنامه نویسی سلولها و درمان بیماریها
💢سال 2038:
ظهور ربات های انسان نما(مجهز به هوش مضاعف)
💢سال 2039:
کاشت مستقیم نانو ماشین ها در مغز(غوطه وری کامل انسان در دنیای مجازی بدون هیچ دستگاهی)
💢سال 2040:
کاشت موتور جستجو در بدن انسان(مشاهده نتیجه آن روی لنز یا عینک مخصوص)
💢سال 2041:
افزایش توان اینترنت به میزان 500 برابر امروز
💢سال 2042:
نخستین مورد جاودانگی انسان. ارتش نانو ربات ها به کمک سامانه ی دفاعی بدن آمده و انواع بیماری ها را درمان می کند.
💢سال 2043:
بدن انسان می تواند به کمک نانو ربات ها به هر شکلی که بخواهد در بیاید.
💢سال 2044:
توانایی هوش غیر بیولوژیکی،میلیاردها برابر هوش انسان
💢سال 2045:
آغاز عصر تکینگی یا برگشت ناپذیری فناوری،کره ی زمین به یک ابر رایانه تبدیل خواهد شد.
💢 سال 2099:
تکینگی فناوری سراسر کره زمین را فرا خواهد گرفت.
@strategicPR
کانال روابط عمومی هوشمند
برنامه ریزی ارتباطات میان فردی
پنج راه شیفته کردن دیگران...
1.🌎پذیرش؛ یعنی پذیرش بی‌قید و شرط طرف گفت‌وگو، همان‌گونه که هست.
بایدها
هرچه به او مربوط است، به دیده‌ی شگفتی ببینید. لبخند بزنید. احساس ارزشمند و مهم بودن در او پدید آورید.
نبایدها
ایراد نگیرید. نقد نکنید.
2.🌎؛قدر دانی: یعنی قدردانی از کارهای کوچک و بزرگ طرف گفت‌وگو
بایدها
ارزش خودانگار و احترام او را نسبت به خودش بالا ببرید.
لبخند بزنید و از او تشکر کنید.
دربرابر هر کاری و هر کسی – چه روابط خصوصی، چه روابط اجتماعی و برای هر دلیل کوچک یا بزرگ بگویید: «سپاس‌گزارم.»
3- 🌏تأیید؛ برای بالا بردن خودانگار دیگران، آنان را ستایش کنید.
انسان هرچه‌قدر هم که بیشتر تأیید شود، باز هم به تأیید دوباره نیاز دارد.
همه‌ی انسان‌ها به تأیید نیاز عمیق دارند.
تأیید آن چیزی‌ست که کودکان برایش گریه می‌کنند و مردان برایش می‌میرند.
بایدها
درپی فرصتی باشید که دیگران را تأیید و ستایش کنید.
4.🌍 تحسین؛ همه‌ی انسان‌ها به تأیید نیاز دارند. تحسین سبب می‌شود انسان حس تأییدشدگی، شناخته‌شدن و ارزشمند بودن پیدا کند.
اگر طرف گفت‌وگو را تحسین کنید:
نخست خودش را بیشتر دوست دارد آن‌گاه شما را بیشتر دوست می‌دارد.
نمونه‌های تحسین:
1-4. تحسین ویژگی‌های شخصی؛ مانند: وقت‌شناسی، پشتکار داشتن،
2-4. تحسین ویژگی‌های اجتماعی؛ مانند: موفقیت شغلی یا تحصیلی.
بایدها
چیزهای کوچک را نیز همانند چیزهای بزرگ تحسین کنید...
. 5-🌏توجه؛ مهم‌ترین و قوی‌ترین رفتار برای افزایش خودانگاری‌ست.
توجه، کلید طلایی برای شیفته کردن فوریِ دیگران است.
بایدها
به هرکدام از دوستان یا همکاران‌تان که می‌رسید، به‌گونه‌یی برخورد کنید گویی بعد سال‌ها او را دیده‌اید. خوش‌حالیِ توصیف‌ناشدنیِ خود را به زبان بدن و کلام بیان کنید.
نکته: مهم نیست طرف گفت‌وگوی شما چه کسی‌ست. مهم این است که شما او را شیفته‌ی خود کنید.
🌎 برنامه ریزی راهبردی ارتباطی 🌍
@StrategicPR
🌎روانشناسی ارتباطی
پنج راه شیفته کردن دیگران...
1.🌎پذیرش؛ یعنی پذیرش بی‌قید و شرط طرف گفت‌وگو، همان‌گونه که هست.
بایدها
هرچه به او مربوط است، به دیده‌ی شگفتی ببینید. لبخند بزنید. احساس ارزشمند و مهم بودن در او پدید آورید.
نبایدها
ایراد نگیرید. نقد نکنید.
2.🌎؛قدر دانی: یعنی قدردانی از کارهای کوچک و بزرگ طرف گفت‌وگو
بایدها
ارزش خودانگار و احترام او را نسبت به خودش بالا ببرید.
لبخند بزنید و از او تشکر کنید.
دربرابر هر کاری و هر کسی – چه روابط خصوصی، چه روابط اجتماعی و برای هر دلیل کوچک یا بزرگ بگویید: «سپاس‌گزارم.»
3- 🌏تأیید؛ برای بالا بردن خودانگار دیگران، آنان را ستایش کنید.
انسان هرچه‌قدر هم که بیشتر تأیید شود، باز هم به تأیید دوباره نیاز دارد.
همه‌ی انسان‌ها به تأیید نیاز عمیق دارند.
تأیید آن چیزی‌ست که کودکان برایش گریه می‌کنند و مردان برایش می‌میرند.
بایدها
درپی فرصتی باشید که دیگران را تأیید و ستایش کنید.
4.🌍 تحسین؛ همه‌ی انسان‌ها به تأیید نیاز دارند. تحسین سبب می‌شود انسان حس تأییدشدگی، شناخته‌شدن و ارزشمند بودن پیدا کند.
اگر طرف گفت‌وگو را تحسین کنید:
نخست خودش را بیشتر دوست دارد آن‌گاه شما را بیشتر دوست می‌دارد.
نمونه‌های تحسین:
1-4. تحسین ویژگی‌های شخصی؛ مانند: وقت‌شناسی، پشتکار داشتن،
2-4. تحسین ویژگی‌های اجتماعی؛ مانند: موفقیت شغلی یا تحصیلی.
بایدها
چیزهای کوچک را نیز همانند چیزهای بزرگ تحسین کنید...
. 5-🌏توجه؛ مهم‌ترین و قوی‌ترین رفتار برای افزایش خودانگاری‌ست.
توجه، کلید طلایی برای شیفته کردن فوریِ دیگران است.
بایدها
به هرکدام از دوستان یا همکاران‌تان که می‌رسید، به‌گونه‌یی برخورد کنید گویی بعد سال‌ها او را دیده‌اید. خوش‌حالیِ توصیف‌ناشدنیِ خود را به زبان بدن و کلام بیان کنید.
نکته: مهم نیست طرف گفت‌وگوی شما چه کسی‌ست. مهم این است که شما او را شیفته‌ی خود کنید.
🌎 برنامه ریزی راهبردی ارتباطی 🌍
@StrategicPR
🌎روانشناسی ارتباطی
مژده به #مدیران_روابط_عمومی
بزودی برای ارتقای بهره وری فردی و مهارتهای مشاغل تخصصی #مدیر_روابط_عمومی #مدیر_برند و #مدیر_رویدادها با استاندارد اروپایی، برنامه "طبقه بندی اروپایی مهارت ، صلاحیت ، مشاغل و مدارک تحت عنوان
اسکو*(ESCO)
European Standard of Competences*
با اجرای همزمان در ۲۸ کشوراتحادیه اروپا به صورت بومی شده در ایران آغاز بکار می کند ...
بومی سازی (ESCO) با اعتبار بین المللی،این امکان را برای مدیران روابط عمومی در ایران فراهم می کند که سطح خود را به بالاترین استاندارد بین‌المللی در سطوح کیفیت شغلی اروپایی ارتقا دهند.
همکاری دانشگاه روش شناسی پاریس (MGU) به عنوان نخستین نهاد علمی آموزشی اروپا در حوزه روش شناسی پیشرفته و همکاری اساتید و مدیران برجسته کشوری مورد تایید این دانشگاه و صدور گواهی نامه مهارت شغلی #مدیر روابط عمومی از طرف دانشگاه فرانسه از جمله امتیازات این پروژه در ایران است.
منتظر فرصت طلایی ثبت نام از متقاضیان واجد شرایط اخذ گواهی نامه مهارت شغلی #مدیر _روابط_عمومی و #مدیر_برند با استانداد ESCO در ایران باشید .
روابط عمومی راهبردی
با استاندارد جهانی
بزودی برای ارتقای بهره وری فردی و مهارتهای مشاغل تخصصی #مدیر_روابط_عمومی #مدیر_برند و #مدیر_رویدادها با استاندارد اروپایی، برنامه "طبقه بندی اروپایی مهارت ، صلاحیت ، مشاغل و مدارک تحت عنوان
اسکو*(ESCO)
European Standard of Competences*
با اجرای همزمان در ۲۸ کشوراتحادیه اروپا به صورت بومی شده در ایران آغاز بکار می کند ...
بومی سازی (ESCO) با اعتبار بین المللی،این امکان را برای مدیران روابط عمومی در ایران فراهم می کند که سطح خود را به بالاترین استاندارد بین‌المللی در سطوح کیفیت شغلی اروپایی ارتقا دهند.
همکاری دانشگاه روش شناسی پاریس (MGU) به عنوان نخستین نهاد علمی آموزشی اروپا در حوزه روش شناسی پیشرفته و همکاری اساتید و مدیران برجسته کشوری مورد تایید این دانشگاه و صدور گواهی نامه مهارت شغلی #مدیر روابط عمومی از طرف دانشگاه فرانسه از جمله امتیازات این پروژه در ایران است.
منتظر فرصت طلایی ثبت نام از متقاضیان واجد شرایط اخذ گواهی نامه مهارت شغلی #مدیر _روابط_عمومی و #مدیر_برند با استانداد ESCO در ایران باشید .
روابط عمومی راهبردی
با استاندارد جهانی
فرصتی طلایی برای #مدیران_روابط_عمومی
بزودی برنامه "طبقه بندی اروپایی مهارت ، صلاحیت ، مشاغل و مدارک تحت عنوان
اسکو*(ESCO)
European Standard of Competences*
با اجرای همزمان در ۲۸ کشوراتحادیه اروپا به صورت بومی شده با همکاری دانشگاه روش شناسی پاریس (MGU) و همکاری اساتید و مدیران برجسته کشوری مورد تایید این دانشگاه ، در ایران آغاز بکار می کند.
در این روند ، مدارک ارسالی متقاضیان و مهارتهای آنها بر اساس شاخصهای مورد نظر ESCO به صورت تخصصی مورد ارزیابی هیئت ارزیابان قرار می گیرد و پس از طی مراحل ارزیابی مهارت سنجی و بررسی مدارک به واجدین شرایط گواهی نامه مهارت شغلی" مدیر روابط عمومی "" مدیر رویداد "و یا "مدیر برندسازی" و ...گواهینامه معتبر شغلی ESCO از طرف دانشگاه فرانسه اعطا می شود.
مدرک ESCO در تمام کشورهای اروپایی از اعتبار خاصی برخوردار است ...
بیاییم روابط عمومی راهبردی را
با استاندارد جهانی مدیریت کنیم
@ESCOPUBLICRELATIONS
ارتباط مستقیم
بزودی برنامه "طبقه بندی اروپایی مهارت ، صلاحیت ، مشاغل و مدارک تحت عنوان
اسکو*(ESCO)
European Standard of Competences*
با اجرای همزمان در ۲۸ کشوراتحادیه اروپا به صورت بومی شده با همکاری دانشگاه روش شناسی پاریس (MGU) و همکاری اساتید و مدیران برجسته کشوری مورد تایید این دانشگاه ، در ایران آغاز بکار می کند.
در این روند ، مدارک ارسالی متقاضیان و مهارتهای آنها بر اساس شاخصهای مورد نظر ESCO به صورت تخصصی مورد ارزیابی هیئت ارزیابان قرار می گیرد و پس از طی مراحل ارزیابی مهارت سنجی و بررسی مدارک به واجدین شرایط گواهی نامه مهارت شغلی" مدیر روابط عمومی "" مدیر رویداد "و یا "مدیر برندسازی" و ...گواهینامه معتبر شغلی ESCO از طرف دانشگاه فرانسه اعطا می شود.
مدرک ESCO در تمام کشورهای اروپایی از اعتبار خاصی برخوردار است ...
بیاییم روابط عمومی راهبردی را
با استاندارد جهانی مدیریت کنیم
@ESCOPUBLICRELATIONS
ارتباط مستقیم
Forwarded from MohammadReza CHitsaz
📢شهرداری قم برگزار می‌کند:
💠دوره آموزشی "استراتژی در روابط عمومی"
👥ویژه مدیران، مسئولین و کارشناسان حوزه ارتباطات و روابط عمومی دستگاه‌ها و نهادهای اجرایی استان قم
•شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی
•مدل های برنامه ریزی راهبردی در روابط عمومی
• الگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی
• استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی
•مدیریت ارتباطات و روابط عمومی بحران
•شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی
🔘مدرس: دکتر حمید شکری خانقاه
اداره کل ارتباطات و امور بین‌الملل شهرداری قم
💠دوره آموزشی "استراتژی در روابط عمومی"
👥ویژه مدیران، مسئولین و کارشناسان حوزه ارتباطات و روابط عمومی دستگاه‌ها و نهادهای اجرایی استان قم
•شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی
•مدل های برنامه ریزی راهبردی در روابط عمومی
• الگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی
• استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی
•مدیریت ارتباطات و روابط عمومی بحران
•شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی
🔘مدرس: دکتر حمید شکری خانقاه
اداره کل ارتباطات و امور بین‌الملل شهرداری قم
هفته وکیل بر راست قامتان جسور و راز دار و متقاعد سازان مسیر حق و عدالت مبارک باد ...
مهارتهای ارتباطی کلامی و غیر کلامی از جمله مهارت عالی در سخنوری و تحلیل اطلاعات و تبحر در رمز گشایی و رمز گذاری ارتباطی ، دقت و توجه و اعتماد به نفس بالا و قدرت متقاعدکردن دیگران و درایت و همدلی با موکل برای ایجاد آرامش و شهامت و جسارت و راز داری و آشنایی این نماد حق و عدالت با علوم جامعه‌شناسی، روانشناسی، مردم شناسی و فلسفه از جمله صفات یک وکیل ماهر و قدرتمند است ...پایدار باشید و همواره سربلند...
این روز بر همه شما عزیزان مبارک
حمید شکری خانقاه
مهارتهای ارتباطی کلامی و غیر کلامی از جمله مهارت عالی در سخنوری و تحلیل اطلاعات و تبحر در رمز گشایی و رمز گذاری ارتباطی ، دقت و توجه و اعتماد به نفس بالا و قدرت متقاعدکردن دیگران و درایت و همدلی با موکل برای ایجاد آرامش و شهامت و جسارت و راز داری و آشنایی این نماد حق و عدالت با علوم جامعه‌شناسی، روانشناسی، مردم شناسی و فلسفه از جمله صفات یک وکیل ماهر و قدرتمند است ...پایدار باشید و همواره سربلند...
این روز بر همه شما عزیزان مبارک
حمید شکری خانقاه
Forwarded from [ روابط‌عمومى؛علم‌تاعمل ]
🔖 هوش ارتباطی و #روابط_عمومی هوشمند؛
🔖 روابط عمومی ها #هوش_اجتماعی خود را ارتقاء دهند | #حمید_شکری_خانقاه، استاد دانشگاه
شنبه يازدهم اسفند ماه ۱۳۹۷
#شنبه_های_روابط_عمومی
#روابط_عمومی
@PublicRelationsIR
🔖 روابط عمومی ها #هوش_اجتماعی خود را ارتقاء دهند | #حمید_شکری_خانقاه، استاد دانشگاه
شنبه يازدهم اسفند ماه ۱۳۹۷
#شنبه_های_روابط_عمومی
#روابط_عمومی
@PublicRelationsIR
شورای هماهنگی روابط عمومی های استان البرز برگزار می کند؛
کارگاه اموزشی:.
مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در روابط عمومی
محورهای کارگاه :
شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی
مدل ها والگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی
استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی
شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی
سخنران :حمید شکری خانقاه
نویسنده کتاب برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی...
مدیر و برنامه ریز ارتباطی و سخنران کنفرانس ها و سمپوزیومهای ملی و بین المللی
کارگاه اموزشی:.
مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در روابط عمومی
محورهای کارگاه :
شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی
مدل ها والگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی
استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی
شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی
سخنران :حمید شکری خانقاه
نویسنده کتاب برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی...
مدیر و برنامه ریز ارتباطی و سخنران کنفرانس ها و سمپوزیومهای ملی و بین المللی
Forwarded from روابط عمومی راهبردی (H.Shokri)
شورای هماهنگی روابط عمومی های استان البرز برگزار می کند؛
کارگاه اموزشی:.
مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در روابط عمومی
محورهای کارگاه :
شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی
مدل ها والگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی
استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی
شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی
سخنران :حمید شکری خانقاه
نویسنده کتاب برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی...
مدیر و برنامه ریز ارتباطی و سخنران کنفرانس ها و سمپوزیومهای ملی و بین المللی
کارگاه اموزشی:.
مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در روابط عمومی
محورهای کارگاه :
شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی
مدل ها والگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی
استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی
شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی
سخنران :حمید شکری خانقاه
نویسنده کتاب برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی...
مدیر و برنامه ریز ارتباطی و سخنران کنفرانس ها و سمپوزیومهای ملی و بین المللی
شورای هماهنگی روابط عمومی های استان البرز برگزار می کند؛
کارگاه اموزشی:.
مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در روابط عمومی
محورهای کارگاه :
شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی
مدل ها والگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی
استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی
شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی
سخنران :حمید شکری خانقاه
نویسنده کتاب برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی...
مدیر و برنامه ریز ارتباطی و سخنران کنفرانس ها و سمپوزیومهای ملی و بین المللی
کارگاه اموزشی:.
مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در روابط عمومی
محورهای کارگاه :
شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی
مدل ها والگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی
استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی
شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی
سخنران :حمید شکری خانقاه
نویسنده کتاب برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی...
مدیر و برنامه ریز ارتباطی و سخنران کنفرانس ها و سمپوزیومهای ملی و بین المللی
تعریف باسوادی از نظر یونسکو،
توانایی«تغییر»(Change) می‌باشد.
به این معنی که دیگر تنها توانایی خواندن و نوشتن و یا تسلط بر دو زبان و یا حتی توانایی استفاده از کامپیوتر مدنظر نیست، بلکه تعریف اخیر بیانگر این است که :
"باسواد کسی است که بتواند از خوانده‌ها و آموخته‌های خود،
تغییری در زندگی خود ایجاد کند"
@strategicPR
توانایی«تغییر»(Change) می‌باشد.
به این معنی که دیگر تنها توانایی خواندن و نوشتن و یا تسلط بر دو زبان و یا حتی توانایی استفاده از کامپیوتر مدنظر نیست، بلکه تعریف اخیر بیانگر این است که :
"باسواد کسی است که بتواند از خوانده‌ها و آموخته‌های خود،
تغییری در زندگی خود ایجاد کند"
@strategicPR
Forwarded from [ روابط‌عمومى؛علم‌تاعمل ]
🔻 دوره آموزشی تخصصی مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در روابط عمومی برگزار شد
🔖 دوره آموزشی تخصصی مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در #روابط_عمومی ویژه مدیران و کارگزاران ارتباطات و روابط عمومی دستگاه های اجرایی #استان_البرز در سالن شهدای دولت استانداری برگزار شد.
🔖 این دوره آموزشی با حضور دکتر #حمید_شکری_خانقاه نویسنده کتاب برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی و با همکاری اعضای هیئت رئیسه شورای هماهنگی روابط عمومی دستگاه های اجرایی استان در محورهای مختلف؛ شاخصها و معیارهای روابط عمومی استراتژیک، شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی، مدل های برنامه ریزی راهبردی در روابط عمومی، الگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی، استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی، مدیریت ارتباطات رسانه و روابط عمومی بحران، شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی به صورت کارگاهی برگزار شد.
@PublicRelationsIR
@strategicPR
#كارگاه_روابط_عمومی
🔖 دوره آموزشی تخصصی مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک در #روابط_عمومی ویژه مدیران و کارگزاران ارتباطات و روابط عمومی دستگاه های اجرایی #استان_البرز در سالن شهدای دولت استانداری برگزار شد.
🔖 این دوره آموزشی با حضور دکتر #حمید_شکری_خانقاه نویسنده کتاب برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی و با همکاری اعضای هیئت رئیسه شورای هماهنگی روابط عمومی دستگاه های اجرایی استان در محورهای مختلف؛ شاخصها و معیارهای روابط عمومی استراتژیک، شیوه های هوشمند سازی روابط عمومی، مدل های برنامه ریزی راهبردی در روابط عمومی، الگوی برنامه ریزی راهبردی ارتباطی در روابط عمومی، استراتژی سازی ارتباطی در روابط عمومی، مدیریت ارتباطات رسانه و روابط عمومی بحران، شیوه نامه عملی تدوین برنامه کاربردی ارتباطی در روابط عمومی به صورت کارگاهی برگزار شد.
@PublicRelationsIR
@strategicPR
#كارگاه_روابط_عمومی