شبکه فن‌آوری و نوآوری ایران - تینت
Photo
🎯هفت روش اثربخش برای تعیین اهداف واقع‌بینانه
همه به ما می‌گویند که برای خودتان هدف تعیین کنید و به سمت آنها پیش بروید اما هیچ‌وقت به ما نگفتند چگونه اهدافی واقع‌بینانه تعیین کنیم و در عمل به آنها برسیم.
در واقع تا ندانیم به سمت چه چیزی حرکت می‌کنیم، انگیزه و اشتیاق کافی برای رسیدن به آن را نداریم.
در ادامه به هفت نکتۀ بسیار مهم برای هدف‌گذاری واقع‌بینانه اشاره می‌کنیم:
🔰اهداف‌تان را بنویسید: اگر هدف‌های‌تان را فقط در ذهن داشته باشید فراموش می‌کنید و دیگر اشتیاقی برای رسیدن به آنها ندارید. پس آنها را یادداشت کنید.
🔰نقاط عطف کوتاه‌مدت تعریف کنید: اهدافی که دستیابی به آنها دشوار است، راحت‌تر عقب می‌اندازید. در بازه‌های زمانی مختلف هفتگی یا ماهانه گام‌هایی هر چند کوچک در راستای آنها بردارید تا به نقاط عطف شما در فرایند رسیدن به هدف‌ها تبدیل شوند.
🔰اهداف خاص داشته باشید: هدف‌های کلی در نظر نگیرید. اهداف‌تان باید کاملاً مشخص و با جزئیات باشند.
🔰فعالیت‌هایتان را ارزیابی کنید: وقتی فعالیت‌ها را خوب ارزیابی می‌کنید، متوجه می‌شوید که چه کارهایی را درست یا نادرست انجام داده‌اید. این ارزیابی شما را در مسیر درست نگه می‌دارد.
🔰با یک هدف شروع کنید: هدف‌ها را اولویت‌بندی کنید و در بازه‌های زمانی مشخص روی یک هدف متفاوت تمرکز کنید. سعی کنید تا به هدفی دست پیدا نکرده‌اید در راه هدف بعدی قدم نگذارید.
🔰محدودۀ زمانی تعیین کنید: وقتی برای رسیدن به هدف زمان مشخص تعیین نمی‌کنید، دچار سستی و بی‌انگیزگی می‌شوید.
🔰اهدافی را انتخاب کنید که واقعاً آنها را می‌خواهید: هیچ‌وقت اهدافی انتخاب نکنید که فکر می‌کنید «باید» به آنها برسید یا «به نظر می‌رسد هدف خوبی باشند»
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
#مهارت_نرم
همه به ما می‌گویند که برای خودتان هدف تعیین کنید و به سمت آنها پیش بروید اما هیچ‌وقت به ما نگفتند چگونه اهدافی واقع‌بینانه تعیین کنیم و در عمل به آنها برسیم.
در واقع تا ندانیم به سمت چه چیزی حرکت می‌کنیم، انگیزه و اشتیاق کافی برای رسیدن به آن را نداریم.
در ادامه به هفت نکتۀ بسیار مهم برای هدف‌گذاری واقع‌بینانه اشاره می‌کنیم:
🔰اهداف‌تان را بنویسید: اگر هدف‌های‌تان را فقط در ذهن داشته باشید فراموش می‌کنید و دیگر اشتیاقی برای رسیدن به آنها ندارید. پس آنها را یادداشت کنید.
🔰نقاط عطف کوتاه‌مدت تعریف کنید: اهدافی که دستیابی به آنها دشوار است، راحت‌تر عقب می‌اندازید. در بازه‌های زمانی مختلف هفتگی یا ماهانه گام‌هایی هر چند کوچک در راستای آنها بردارید تا به نقاط عطف شما در فرایند رسیدن به هدف‌ها تبدیل شوند.
🔰اهداف خاص داشته باشید: هدف‌های کلی در نظر نگیرید. اهداف‌تان باید کاملاً مشخص و با جزئیات باشند.
🔰فعالیت‌هایتان را ارزیابی کنید: وقتی فعالیت‌ها را خوب ارزیابی می‌کنید، متوجه می‌شوید که چه کارهایی را درست یا نادرست انجام داده‌اید. این ارزیابی شما را در مسیر درست نگه می‌دارد.
🔰با یک هدف شروع کنید: هدف‌ها را اولویت‌بندی کنید و در بازه‌های زمانی مشخص روی یک هدف متفاوت تمرکز کنید. سعی کنید تا به هدفی دست پیدا نکرده‌اید در راه هدف بعدی قدم نگذارید.
🔰محدودۀ زمانی تعیین کنید: وقتی برای رسیدن به هدف زمان مشخص تعیین نمی‌کنید، دچار سستی و بی‌انگیزگی می‌شوید.
🔰اهدافی را انتخاب کنید که واقعاً آنها را می‌خواهید: هیچ‌وقت اهدافی انتخاب نکنید که فکر می‌کنید «باید» به آنها برسید یا «به نظر می‌رسد هدف خوبی باشند»
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
#مهارت_نرم
شبکه فن‌آوری و نوآوری ایران - تینت
فریلنسرها و مدیران شرکتهای استارتاپی! دیگر نگران بیمهٔ تکمیلی نباشید. تینت برای حمایت از فریلنسرها و شرکتهای استارتاپی امکان ثبت‌نام ششمین دورۀ بیمه تکمیلی را برای این‌گروه‌ها فراهم کرده است. 🔗 https://tinet.page.link/insurance برای دریافت اطلاعات به…
به فریلنسرها و مدیران شرکتهای استارتاپی خبر دادیم که با کمک تینت می‌توانند از خدمات بیمۀ تکمیلی استفاده کنند. اما لینک ثبت‌نام برای اندرویدی‌ها مشکل داشت. اندرویدی‌ها می‌توانند از این لینک استفاده کنند:
Tinet.ir/fa/insurance
Tinet.ir/fa/insurance
به قول معروف هیچ‌‍‌‌کس جای دیگری را تنگ نکرده است. هر کسبوکاری با مدیریت درست می‌تواند با قدرت به کار خود ادامه بدهد.
🔻اگر فکر می‌کنیم کسبوکاری آمده است و کسب‌وکار دیگری را نابود کرده است، اشتباه می‌کنیم. چون فقط به جنبه‌ای از جوانب دو کسب‌وکار مورد نظر نگاه می‌کنیم. همان بخشی که تغییر کرده است و بیشتر به چشم می‌آِید.
🔻اما باید توجه داشت که همۀ کسب‌وکارها در همۀ جوانب کار و اصول حضور در بازار باید فعال و هوشمند باشند.
🔻گاهی یک کسب‌وکار قدیمی را تغییر قیمت‌گذاری یا متنوع‌کردن محصولات از ورشکستگی نجات می‌دهد؛ حرکت‌هایی که باعث می‌شود از کسب‌وکار رقیب جدید و قوی عقب نماند.
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
#کسب_و_کار
🔻اگر فکر می‌کنیم کسبوکاری آمده است و کسب‌وکار دیگری را نابود کرده است، اشتباه می‌کنیم. چون فقط به جنبه‌ای از جوانب دو کسب‌وکار مورد نظر نگاه می‌کنیم. همان بخشی که تغییر کرده است و بیشتر به چشم می‌آِید.
🔻اما باید توجه داشت که همۀ کسب‌وکارها در همۀ جوانب کار و اصول حضور در بازار باید فعال و هوشمند باشند.
🔻گاهی یک کسب‌وکار قدیمی را تغییر قیمت‌گذاری یا متنوع‌کردن محصولات از ورشکستگی نجات می‌دهد؛ حرکت‌هایی که باعث می‌شود از کسب‌وکار رقیب جدید و قوی عقب نماند.
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
#کسب_و_کار
چکار کنیم که نیروی جدید احساس بهتری در مجموعه داشته باشد؟
🔗 https://tinet.ir/fa/news/6583
👇 👇
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
📝وقتی نیروی جدیدی را استخدام می‌کنید، هفته‌ها و ماه‌های اولی که در استارتاپ یا شرکتی مشغول به کار است، نقشی کلیدی در موفقیت طولانی‌مدت او در سازمان دارد. به همین دلیل است که فرایند آنبوردینگ یا جا انداختن نیروی جدید در محیط کار، بسیار اهمیت دارد. برای اینکه نیروی جدید استخدام شده، احساس بهتری در محیط کار داشته باشد، باید چه کرد؟
#شبکه_فناوری_و_نوآوری_ایران #منابع_انسانی
🔗 https://tinet.ir/fa/news/6583
👇 👇
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
📝وقتی نیروی جدیدی را استخدام می‌کنید، هفته‌ها و ماه‌های اولی که در استارتاپ یا شرکتی مشغول به کار است، نقشی کلیدی در موفقیت طولانی‌مدت او در سازمان دارد. به همین دلیل است که فرایند آنبوردینگ یا جا انداختن نیروی جدید در محیط کار، بسیار اهمیت دارد. برای اینکه نیروی جدید استخدام شده، احساس بهتری در محیط کار داشته باشد، باید چه کرد؟
#شبکه_فناوری_و_نوآوری_ایران #منابع_انسانی
⭕️سومین رویداد مرکز توانمندسازی شرکتهای دانش‌بنیان استان خراسان رضوی
🔶وبینار «دیجیتال مارکتینگ و آموزش کاربردی ابزارهای بازاریابی دیجیتال»
🔸مدرس: حافظ رضائی، هم بنیان گذار و مدیرعامل مجموعه های آنلاینر و آغازینو
🔸این رویداد با حمایت کامل معاونت علمی و فناوری ریاست‌جمهوری و بصورت رایگان برگزار می‌گردد.
👇 👇
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
لینک ثبت‌نام:
🔗 Bizservices.ir/course/276
🔶وبینار «دیجیتال مارکتینگ و آموزش کاربردی ابزارهای بازاریابی دیجیتال»
🔸مدرس: حافظ رضائی، هم بنیان گذار و مدیرعامل مجموعه های آنلاینر و آغازینو
🔸این رویداد با حمایت کامل معاونت علمی و فناوری ریاست‌جمهوری و بصورت رایگان برگزار می‌گردد.
👇 👇
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
لینک ثبت‌نام:
🔗 Bizservices.ir/course/276
شبکه فن‌آوری و نوآوری ایران - تینت
Photo
🤔چگونه یک شریک کسب‌وکار خوب پیدا کنیم؟
🙂شریک کسب‌وکار شما در شرایط مختلف همراه شماست و با هم می‌توانید بهترین تصمیم‌ها را بگیرید. اما گاهی پیدا کردن فردی مناسب برای شراکت، کار راحتی نیست و لازم است با دقت و حساسیت به این موضوع نگاه کنید.
🤝شبکه‌سازی از طریق افرادی که با آنها در ارتباط هستید، یکی از راه‌هایی است که می‌توانید با افراد جدید برای شراکت آشنا شوید.
🙋🏻♂️به دیگران بگویید که به دنبال شریک تجاری هستید تا اعتمادشان را جلب کنید. برای ارزیابی فرد مقابل گفت‌وگو دربارۀ مسائل اخلاقی، کسب‌وکار، ارزش‌ها و چشم‌اندازها و رسیدن به یک فصل مشترک، می‌تواند به شما کمک کند.
✅یکی دیگر از راه‌هایی پیدا کردن شریک کسب‌وکار استفاده از ظرفیت کسب‌وکارهای محلی است که در اطراف شما هستند. برای اینکه بتوانید به این افراد دسترسی پیدا کنید، در رویدادهای مرتبط شرکت کنید.
💵همچنین می‌توانید به سراغ سازمان‌های غیرانتفاعی و تجاری بروید که به دنبال فرد داوطلب هستند. کار کردن به صورت داوطلبانه برای این سازمان‌ها، اعتبار و شبکۀ شما را به سرعت افزایش می‌دهد و شانس شما را برای پیدا کردن شریک تجاری بیشتر می‌کند.
👂🏻وقتی فرد مناسبی به عنوان شریک کسب‌وکارتان انتخاب کردید، باید روابط‌تان را با او تقویت کنید. یعنی باید متوجه شوید چه چیزهایی برای آن فرد اهمیت دارد و در راستای آن با یکدیگر هم‌سو و همهدف شوید. به حرف‌های شریک‌تان خوب گوش بدهید و پاسخ‌های قانع‌کننده برای سؤال‌های او داشته باشید تا در نهایت بتوانید روابط پایدار خلق کنید.
🎯به‌طور کلی پیدا کردن شریک تجاری و استحکام روابط، کار دشواری است و ممکن است زمان زیادی از شما بگیرد اما به یاد داشته باشید که صرف زمان مناسب برای انجام این کار، در آینده به نفع کسب‌وکار و تیم شماست.
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
#مهارت_نرم #شریک_کسب_و_کار
🙂شریک کسب‌وکار شما در شرایط مختلف همراه شماست و با هم می‌توانید بهترین تصمیم‌ها را بگیرید. اما گاهی پیدا کردن فردی مناسب برای شراکت، کار راحتی نیست و لازم است با دقت و حساسیت به این موضوع نگاه کنید.
🤝شبکه‌سازی از طریق افرادی که با آنها در ارتباط هستید، یکی از راه‌هایی است که می‌توانید با افراد جدید برای شراکت آشنا شوید.
🙋🏻♂️به دیگران بگویید که به دنبال شریک تجاری هستید تا اعتمادشان را جلب کنید. برای ارزیابی فرد مقابل گفت‌وگو دربارۀ مسائل اخلاقی، کسب‌وکار، ارزش‌ها و چشم‌اندازها و رسیدن به یک فصل مشترک، می‌تواند به شما کمک کند.
✅یکی دیگر از راه‌هایی پیدا کردن شریک کسب‌وکار استفاده از ظرفیت کسب‌وکارهای محلی است که در اطراف شما هستند. برای اینکه بتوانید به این افراد دسترسی پیدا کنید، در رویدادهای مرتبط شرکت کنید.
💵همچنین می‌توانید به سراغ سازمان‌های غیرانتفاعی و تجاری بروید که به دنبال فرد داوطلب هستند. کار کردن به صورت داوطلبانه برای این سازمان‌ها، اعتبار و شبکۀ شما را به سرعت افزایش می‌دهد و شانس شما را برای پیدا کردن شریک تجاری بیشتر می‌کند.
👂🏻وقتی فرد مناسبی به عنوان شریک کسب‌وکارتان انتخاب کردید، باید روابط‌تان را با او تقویت کنید. یعنی باید متوجه شوید چه چیزهایی برای آن فرد اهمیت دارد و در راستای آن با یکدیگر هم‌سو و همهدف شوید. به حرف‌های شریک‌تان خوب گوش بدهید و پاسخ‌های قانع‌کننده برای سؤال‌های او داشته باشید تا در نهایت بتوانید روابط پایدار خلق کنید.
🎯به‌طور کلی پیدا کردن شریک تجاری و استحکام روابط، کار دشواری است و ممکن است زمان زیادی از شما بگیرد اما به یاد داشته باشید که صرف زمان مناسب برای انجام این کار، در آینده به نفع کسب‌وکار و تیم شماست.
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
#مهارت_نرم #شریک_کسب_و_کار
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
تینت به قول خودش عمل کرد. از این به بعد از طرف تینت خدمات بیمهٔ تکمیلی به فریلنسرها و استارتاپ‌ها ارائه می‌شود.
امیدواریم این طرح بتواند بخشی از سختی‌های راه فضای کار فریلنسری و استارتاپی کشور را هموار کند.
🔗 https://tinet.ir/fa/insurance
👇 👇
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
برای اطلاعات بیشتر و ثبت‌نام به tinet.ir سر بزنید.
#بیمه_تکمیلی
امیدواریم این طرح بتواند بخشی از سختی‌های راه فضای کار فریلنسری و استارتاپی کشور را هموار کند.
🔗 https://tinet.ir/fa/insurance
👇 👇
🌐 tinet.ir
🆔 @tinet_ir
برای اطلاعات بیشتر و ثبت‌نام به tinet.ir سر بزنید.
#بیمه_تکمیلی
فرصت ویژه برای استقرار در #ناحیه_نوآوری_پردیس
🔸 #پارك_فناوري_پرديس شرکتهای متقاضی را در #پردیس_کارآفرینی (فاز۳) پذیرش می‌کند.
🔸این اقدام پیرو طرح ایجاد ناحیه نوآوری پردیس و تعدد تقاضای استقرار در این ناحیه انجام می‌شود.
🔸حوزه‌های دارای #اولویت_پذیرش:
▫️تجهیزات پزشکی پیشرفته
▫️فناوری اطلاعات و ارتباطات
▫️الکترونیک، کنترل و ابزار دقیق
▫️خدمات آزمایشگاهی و کارگاهی با فناوری پیشرفته
▫️شتابدهنده‌های نوآوری
🔸فرآیند بررسی درخواست عضویت و انعقاد قرارداد:
▫️ثبت تقاضا در درگاه اینترنتی پارک فناوری پردیس و تکمیل و ارسال مدارک
▫️ارزیابی فنی و مالی
▫️انعقاد قرارداد در صورت تایید شدن در مرحله ارزیابی
🔸نظر به واگذاری تعداد محدود 30 قطعه، انتخاب شرکتهای واجد شرایط به صورت رقابتی و از میان کلیه متقاضیان در محدوده زمانی با رعایت اولویت‌های اعلام شده انجام می‌شود.
📆مهلت ثبت نام: ۱۵ تیر تا ۳۱ مرداد
☎️دریافت اطلاعات بیشتر: تماس با شماره تلفن 76250250 و یکی از شماره‌های داخلی 2208 و 2213
🌐اطلاعات بیشتر:
http://linkpost.ir/pyP0q
🌐ثبت‌نام:
https://eservices.techpark.ir
@tinet_ir
🔸 #پارك_فناوري_پرديس شرکتهای متقاضی را در #پردیس_کارآفرینی (فاز۳) پذیرش می‌کند.
🔸این اقدام پیرو طرح ایجاد ناحیه نوآوری پردیس و تعدد تقاضای استقرار در این ناحیه انجام می‌شود.
🔸حوزه‌های دارای #اولویت_پذیرش:
▫️تجهیزات پزشکی پیشرفته
▫️فناوری اطلاعات و ارتباطات
▫️الکترونیک، کنترل و ابزار دقیق
▫️خدمات آزمایشگاهی و کارگاهی با فناوری پیشرفته
▫️شتابدهنده‌های نوآوری
🔸فرآیند بررسی درخواست عضویت و انعقاد قرارداد:
▫️ثبت تقاضا در درگاه اینترنتی پارک فناوری پردیس و تکمیل و ارسال مدارک
▫️ارزیابی فنی و مالی
▫️انعقاد قرارداد در صورت تایید شدن در مرحله ارزیابی
🔸نظر به واگذاری تعداد محدود 30 قطعه، انتخاب شرکتهای واجد شرایط به صورت رقابتی و از میان کلیه متقاضیان در محدوده زمانی با رعایت اولویت‌های اعلام شده انجام می‌شود.
📆مهلت ثبت نام: ۱۵ تیر تا ۳۱ مرداد
☎️دریافت اطلاعات بیشتر: تماس با شماره تلفن 76250250 و یکی از شماره‌های داخلی 2208 و 2213
🌐اطلاعات بیشتر:
http://linkpost.ir/pyP0q
🌐ثبت‌نام:
https://eservices.techpark.ir
@tinet_ir