/imagine — запускаем новый чат про генерацию картинок
@slashimagineai посвящён генерации картинок в Midjourney, Stable Diffusion и других аналогичных сервисах.
Смотреть сначала: www.tg-me.com/slashimagineai/5
Я задумал его как образовательную площадку и коллективный блог, в котором участники делятся своими работами вместе с промтами. Я надеюсь, этот чат вдохновит кого-то изучать генерацию образов более подробно и подсветит, как легко в этом можно достигать убедительных результатов.
Генерить картинки через чат командой /imagine всё-таки нельзя и это сделано осознанно, чтобы не превратить его в бесконечный неконтролируемый поток. Пусть в нём будет только лучшее.
Уметь сгенерировать референсы — совершенно обязательный навык для дизайнеров, как-то связанных с визуалом. Теперь у нас есть место, чтобы похвастаться своими находками и вдохновиться.
В /imagine можно задавать вопросы по теме с хэштегом #вопрос, как и в остальных наших чатах.
@slashdesigner #чаты #AI_дизайн #Midjourney
@slashimagineai посвящён генерации картинок в Midjourney, Stable Diffusion и других аналогичных сервисах.
Смотреть сначала: www.tg-me.com/slashimagineai/5
Я задумал его как образовательную площадку и коллективный блог, в котором участники делятся своими работами вместе с промтами. Я надеюсь, этот чат вдохновит кого-то изучать генерацию образов более подробно и подсветит, как легко в этом можно достигать убедительных результатов.
Генерить картинки через чат командой /imagine всё-таки нельзя и это сделано осознанно, чтобы не превратить его в бесконечный неконтролируемый поток. Пусть в нём будет только лучшее.
Уметь сгенерировать референсы — совершенно обязательный навык для дизайнеров, как-то связанных с визуалом. Теперь у нас есть место, чтобы похвастаться своими находками и вдохновиться.
В /imagine можно задавать вопросы по теме с хэштегом #вопрос, как и в остальных наших чатах.
@slashdesigner #чаты #AI_дизайн #Midjourney
/designer
/imagine — запускаем новый чат про генерацию картинок @slashimagineai посвящён генерации картинок в Midjourney, Stable Diffusion и других аналогичных сервисах. Смотреть сначала: www.tg-me.com/slashimagineai/5 Я задумал его как образовательную площадку и коллективный…
Сеть чатов @slashdesigner
В продолжение темы чатов: теперь в нашей сети 8 тематических чатов, в которых мы настроили сквозную модерацию через единого кастомного бота.
@figmachat — самый крупный чат про Фигму в Телеграме, без воды решаем вопросы по инструменту, строгие правила.
@figmaforum — база ответов из Фигма-чата, где мы собираем лучшие ответы в виде топиков.
@designchat2 — чат про дизайн для экранов, болтаем о дизайне и карьере, изредка фултайм-вакансии.
@slashcomments — чат комментариев этого канала, правила как в Дизайн-чате.
@systemschat — лютые зарубы про дизайн-системы. Собрались дизайнеры из крупных компаний.
@whatthefontt — можно узнать или угадать шрифт по картинке, обсудить типографику. Собрались сильные графики, которые знают все шрифты.
@framerchat — спящий чат про Framer. На него есть планы, поскольку Framer полностью перезагрузился как продукт и теперь это не конкурент Фигмы, а конструктор сайтов.
@slashimagineai — новый чат про генерацию картинок через AI, где можно найти картинки с исходными промтами. О концепции.
Все они доступны в папке Чаты вместе другими полезными чатами, которые не входят в сеть @slashdesigner.
Благодарю команду модераторов, без которой наши чаты не развивались бы так мощно.
Денис Рай, Нелля Назмиева, Игорь Плющ, Глеб Сабирзянов, Витя Теплов и Рома Хмелёв, за последний год вы бескорыстно внесли огромный вклад в то, чтобы наши чаты были комфортным местом. Каждого из вас обожаю!
@slashdesigner #чаты
В продолжение темы чатов: теперь в нашей сети 8 тематических чатов, в которых мы настроили сквозную модерацию через единого кастомного бота.
@figmachat — самый крупный чат про Фигму в Телеграме, без воды решаем вопросы по инструменту, строгие правила.
@figmaforum — база ответов из Фигма-чата, где мы собираем лучшие ответы в виде топиков.
@designchat2 — чат про дизайн для экранов, болтаем о дизайне и карьере, изредка фултайм-вакансии.
@slashcomments — чат комментариев этого канала, правила как в Дизайн-чате.
@systemschat — лютые зарубы про дизайн-системы. Собрались дизайнеры из крупных компаний.
@whatthefontt — можно узнать или угадать шрифт по картинке, обсудить типографику. Собрались сильные графики, которые знают все шрифты.
@framerchat — спящий чат про Framer. На него есть планы, поскольку Framer полностью перезагрузился как продукт и теперь это не конкурент Фигмы, а конструктор сайтов.
@slashimagineai — новый чат про генерацию картинок через AI, где можно найти картинки с исходными промтами. О концепции.
Все они доступны в папке Чаты вместе другими полезными чатами, которые не входят в сеть @slashdesigner.
Благодарю команду модераторов, без которой наши чаты не развивались бы так мощно.
Денис Рай, Нелля Назмиева, Игорь Плющ, Глеб Сабирзянов, Витя Теплов и Рома Хмелёв, за последний год вы бескорыстно внесли огромный вклад в то, чтобы наши чаты были комфортным местом. Каждого из вас обожаю!
@slashdesigner #чаты
#тизер
Вместе с @ingamethod пишем большой гайд о том, как выбрать хороший онлайн-курс по дизайну, не нарваться на инфоцыган и не потерять деньги. Выйдет на следующей неделе. Stay tuned!
Обновление. Написали: https://www.tg-me.com/slashdesigner/1009
@slashdesigner #первые_шаги
Вместе с @ingamethod пишем большой гайд о том, как выбрать хороший онлайн-курс по дизайну, не нарваться на инфоцыган и не потерять деньги. Выйдет на следующей неделе. Stay tuned!
Обновление. Написали: https://www.tg-me.com/slashdesigner/1009
@slashdesigner #первые_шаги
Telegram
/designer
#статья Как выбрать хороший онлайн-курс по дизайну
Основные маркеры, на которые стоит обращать внимание при выборе онлайн-курса, чтобы не потратить зря свои силы и деньги.
Авторы: Саша Окунев, Инга Гвоздева, канал @ingamethod
Читать: slashdesigner.ru/lib/choose…
Основные маркеры, на которые стоит обращать внимание при выборе онлайн-курса, чтобы не потратить зря свои силы и деньги.
Авторы: Саша Окунев, Инга Гвоздева, канал @ingamethod
Читать: slashdesigner.ru/lib/choose…
#статья 4 важных совета о том, как готовиться к собеседованию
Michael Browk — мой бывший коллега и супер-позитивный чувак, который работал лидом в Ozon и Tinkoff, а с недавнего времени дизайн-директор холдинга Trevolution с командой более 30 человек и офисом в Дубае. Мы созвонились и прописали несколько ценных советов, которые он мог бы дать тем, кто проходит собеседования.
Совет 1. Как справляться с волнением
1. Достаточно репетиций. Ты должен знать контент, который рассказываешь, как свои пять пальцев.
2. Разговориться перед собеседованием, а не на нём. Перед самым собеседованием разгони свою речь заранее. Это легче сделать с собеседником, которому ты доверяешь, но можно и в одиночку.
3. Для тренировки понимания можно посмотреть пару серий сериала на английском. Это также позволит переключиться с волнения.
4. Не накручивай себя. Люди особенно сильно волнуются, когда думают, что провалятся. Но конкретное собеседование не играет роли в общей картине. Не возьмут в эту компанию — возьмут в следующую. Главное — упорно продолжать.
Совет 2. Что сделать, чтобы тебе начали писать рекрутеры из зарубежных компаний
1. Найди сотрудников в интересующей тебя компании и попроси их зареферить тебя — порекомендовать. Если ты подойдёшь, они скорее всего получат денег за привод ценного сотрудника.
2. Найди менеджера, который ищет себе дизайнеров и напиши ему в LinkedIn. Рекрутеры легко могут упустить тебя из виду. Они смотрят только первые отклики, а дальше вакансия закрывается, и так ты остаёшься ни с чем.
3. Создай CV в специальных сервисах, чтобы ATS могли его легко распознать. Подробнее — в части гайда про CV.
4. Поставь статус на LinkedIn #OpenToWork, чтобы рекрутеры могли находить тебя в поиске.
5. Строй свой личный бренд и показывай свой статус эксперта, делись своим авторским полезным контентом про дизайн, в первую очередь на LinkedIn.
6. Удели время своему профилю на LinkedIn, попроси коллег с прошлой работы подтвердили твои навыки.
Совет 3. Как рассказать про свой проект вкусно
1. Подготовь сценарий выступления.
2. Подготовь презентацию = кейс.
Хорошая структура кейса: Интро, чтобы погрузить в контекст продукта → Определение проблемы → Генерация гипотез → Проверка гипотез → как повлияли на продукт.
3. Адаптируй своё выступление под слушателя: обращай внимание на реакции и на то, что вызывает интерес. Меняй темп и детализацию выступления в зависимости от реакции.
Совет 4. Не сдавайся
Миша знает девушку, которая прошла около сотни собеседований, прежде чем попасть в компанию своей мечты. Не опускай руки, если на пятый раз не получится, проси фидбэк и адаптируйся к следующему разу.
Найти хорошую работу — это сложная задача для любого специалиста. Подготовься к тому, что это будет долгий путь.
@slashdesigner #карьера #для_профи
Michael Browk — мой бывший коллега и супер-позитивный чувак, который работал лидом в Ozon и Tinkoff, а с недавнего времени дизайн-директор холдинга Trevolution с командой более 30 человек и офисом в Дубае. Мы созвонились и прописали несколько ценных советов, которые он мог бы дать тем, кто проходит собеседования.
Совет 1. Как справляться с волнением
1. Достаточно репетиций. Ты должен знать контент, который рассказываешь, как свои пять пальцев.
2. Разговориться перед собеседованием, а не на нём. Перед самым собеседованием разгони свою речь заранее. Это легче сделать с собеседником, которому ты доверяешь, но можно и в одиночку.
3. Для тренировки понимания можно посмотреть пару серий сериала на английском. Это также позволит переключиться с волнения.
4. Не накручивай себя. Люди особенно сильно волнуются, когда думают, что провалятся. Но конкретное собеседование не играет роли в общей картине. Не возьмут в эту компанию — возьмут в следующую. Главное — упорно продолжать.
Совет 2. Что сделать, чтобы тебе начали писать рекрутеры из зарубежных компаний
1. Найди сотрудников в интересующей тебя компании и попроси их зареферить тебя — порекомендовать. Если ты подойдёшь, они скорее всего получат денег за привод ценного сотрудника.
2. Найди менеджера, который ищет себе дизайнеров и напиши ему в LinkedIn. Рекрутеры легко могут упустить тебя из виду. Они смотрят только первые отклики, а дальше вакансия закрывается, и так ты остаёшься ни с чем.
3. Создай CV в специальных сервисах, чтобы ATS могли его легко распознать. Подробнее — в части гайда про CV.
4. Поставь статус на LinkedIn #OpenToWork, чтобы рекрутеры могли находить тебя в поиске.
5. Строй свой личный бренд и показывай свой статус эксперта, делись своим авторским полезным контентом про дизайн, в первую очередь на LinkedIn.
6. Удели время своему профилю на LinkedIn, попроси коллег с прошлой работы подтвердили твои навыки.
Совет 3. Как рассказать про свой проект вкусно
1. Подготовь сценарий выступления.
2. Подготовь презентацию = кейс.
Хорошая структура кейса: Интро, чтобы погрузить в контекст продукта → Определение проблемы → Генерация гипотез → Проверка гипотез → как повлияли на продукт.
3. Адаптируй своё выступление под слушателя: обращай внимание на реакции и на то, что вызывает интерес. Меняй темп и детализацию выступления в зависимости от реакции.
Совет 4. Не сдавайся
Миша знает девушку, которая прошла около сотни собеседований, прежде чем попасть в компанию своей мечты. Не опускай руки, если на пятый раз не получится, проси фидбэк и адаптируйся к следующему разу.
Найти хорошую работу — это сложная задача для любого специалиста. Подготовься к тому, что это будет долгий путь.
@slashdesigner #карьера #для_профи
#статья Как выбрать хороший онлайн-курс по дизайну
Основные маркеры, на которые стоит обращать внимание при выборе онлайн-курса, чтобы не потратить зря свои силы и деньги.
Авторы: Саша Окунев, Инга Гвоздева, канал @ingamethod
Читать: slashdesigner.ru/lib/choose-course
В этой статье:
1. Внимательно изучи программу курса.
2. Учебный процесс и что может его испортить.
3. Создание артефактов — важный механизм проверки, научился ли ты чему-нибудь.
4. Стажировка: самое крутое, что может дать онлайн-школа.
5. Гарантия трудоустройства, для избранных.
6. Преподаватели, в том числе, звёздные. Какие могут быть подводные камни.
7. Отзывы: что они могут показать, примеры хороших и плохих.
8. Что делать, если что-то пошло не так: что может помочь спасти деньги. О важности оферты.
Понравилась статья? Поделись ей в соцсетях. Так больше людей будет готово ко встрече с мошенниками и не будет разочаровываться в процессе обучения.
@slashdesigner #карьера #первые_шаги
Основные маркеры, на которые стоит обращать внимание при выборе онлайн-курса, чтобы не потратить зря свои силы и деньги.
Авторы: Саша Окунев, Инга Гвоздева, канал @ingamethod
Читать: slashdesigner.ru/lib/choose-course
В этой статье:
1. Внимательно изучи программу курса.
2. Учебный процесс и что может его испортить.
3. Создание артефактов — важный механизм проверки, научился ли ты чему-нибудь.
4. Стажировка: самое крутое, что может дать онлайн-школа.
5. Гарантия трудоустройства, для избранных.
6. Преподаватели, в том числе, звёздные. Какие могут быть подводные камни.
7. Отзывы: что они могут показать, примеры хороших и плохих.
8. Что делать, если что-то пошло не так: что может помочь спасти деньги. О важности оферты.
Понравилась статья? Поделись ей в соцсетях. Так больше людей будет готово ко встрече с мошенниками и не будет разочаровываться в процессе обучения.
@slashdesigner #карьера #первые_шаги
#анонс Mock Interview Fest: онлайн, 22 мая - 2 июня
Продолжим тему карьеры на @slashdesigner.
Компания AgileFluent помогает русскоязычным специалистам искать работу за границей и строить международную карьеру.
Начиная с сегоднешнего дня, с 22 мая по 2 июня AgileFluent запускаtет Mock Interview Fest — двухнедельный онлайн-фест для специалистов из IT и диджитал.
Неделя 1. Эфиры
Пройдут эфиры про поиск работы за рубежом, а также тестовые собеседования с международными рекрутерами AgileFluent.
Неделя 2. Серия мок-интервью с менторами Solvery, партнёра AgileFluent
Дисциплины: iOS, JavaScript, QA, Business Analytics, UX/UI Design.
Стрим с собеседованием на UX/UI Designer пройдет 2 июня в 19:00 по Москве.
Ментор Solvery Michael Browk, с которым мы уже знакомы по его 4 советам для подготовки к интервью, проведет собеседование в прямом эфире. Продлится 1 час собеседование, и 30 минут — обратная связь + ответы на вопросы зрителей. Интервью пройдёт на русском языке.
Можно зарегистрироваться
- В качестве зрителя / собеседуемого на первую неделю интервью для проверки софт скиллов
- В качестве собеседуемого на интервью с Майклом для проверки хардов
- Зрителем на интервью UX/UI Designer
Собеседуемый будет выбран случайным образом и объявлен за несколько дней до проведения стрима, чтобы смог подготовиться.
Условия для участия в собеседовании
- Ты либо готовишься к первой работе за рубежом, либо уже работаешь и хочешь оценить свои навыки;
- Необходимо приложить ссылку на резюме;
- Наличие тихого места, камеры и стабильного интернета
Почему стоит принять участие?
- Ты получишь отличный опыт прохождения собеседования, возрастёт вероятность получить новые отклики
- Участие в стриме — кейс, который отлично смотрится в резюме и демонстрирует твои софт-скилы и уверенность в себе
- Получишь обратную связь от ментора рекрутера и сможешь задать любые вопросы
Регистрируйся в качестве зрителя или участника
@slashdesigner #полезная_реклама #карьера #для_профи
Продолжим тему карьеры на @slashdesigner.
Компания AgileFluent помогает русскоязычным специалистам искать работу за границей и строить международную карьеру.
Начиная с сегоднешнего дня, с 22 мая по 2 июня AgileFluent запускаtет Mock Interview Fest — двухнедельный онлайн-фест для специалистов из IT и диджитал.
Неделя 1. Эфиры
Пройдут эфиры про поиск работы за рубежом, а также тестовые собеседования с международными рекрутерами AgileFluent.
Неделя 2. Серия мок-интервью с менторами Solvery, партнёра AgileFluent
Дисциплины: iOS, JavaScript, QA, Business Analytics, UX/UI Design.
Стрим с собеседованием на UX/UI Designer пройдет 2 июня в 19:00 по Москве.
Ментор Solvery Michael Browk, с которым мы уже знакомы по его 4 советам для подготовки к интервью, проведет собеседование в прямом эфире. Продлится 1 час собеседование, и 30 минут — обратная связь + ответы на вопросы зрителей. Интервью пройдёт на русском языке.
Можно зарегистрироваться
- В качестве зрителя / собеседуемого на первую неделю интервью для проверки софт скиллов
- В качестве собеседуемого на интервью с Майклом для проверки хардов
- Зрителем на интервью UX/UI Designer
Собеседуемый будет выбран случайным образом и объявлен за несколько дней до проведения стрима, чтобы смог подготовиться.
Условия для участия в собеседовании
- Ты либо готовишься к первой работе за рубежом, либо уже работаешь и хочешь оценить свои навыки;
- Необходимо приложить ссылку на резюме;
- Наличие тихого места, камеры и стабильного интернета
Почему стоит принять участие?
- Ты получишь отличный опыт прохождения собеседования, возрастёт вероятность получить новые отклики
- Участие в стриме — кейс, который отлично смотрится в резюме и демонстрирует твои софт-скилы и уверенность в себе
- Получишь обратную связь от ментора рекрутера и сможешь задать любые вопросы
Регистрируйся в качестве зрителя или участника
@slashdesigner #полезная_реклама #карьера #для_профи
#снек 1. Про спейсеры
Пробуем Снеки — легковесную рубрику для быстрых углеводов.
Если в макетах встречаются повторяемые элементы, такие как списки, наборы карточек или типовые блоки, в Figma их следует верстать с использованием Auto Layout. В этом случае есть два способа контролировать отступы: через настройки самого AL и через спейсеры.
Если между элементами должны быть одинаковые отступы, всё просто. Берём карточки, оборачиваем фреймом, переводим его в режим AL, при необходимости устанавливаем настройки горизонтальных, вертикальных и внутренних отступов. Проблемы начинаются, когда у нас возникает сложная иерархия элементов и в зависимости от их размера и важности нужно задавать разные отступы. Тогда приходится создавать дополнительные вложенные фреймы с AL, что усложняет структуру макета.
В этом случае удобнее использовать спейсеры — пустые компоненты типового размера, например 16х16 или 56х56 dp, в зависимости от принятой сетки. Спейсеры выполняют ту же функцию, что шпации в ручном наборе, и это пример милой преемственности.
Чтобы держать вёрстку, используем оборачивающий фрейм с AL, в котором настройка внутренних отступов выставлена в ноль. Спейсеры разного размера вставляются между элементов там, где нужно выстраивать кастомные отступы. Так мы сохраняем для фронтенд-разработчиков тот механический порядок, который даёт нам AL.
@slashdesigner #первые_шаги #Figma #вёрстка
Пробуем Снеки — легковесную рубрику для быстрых углеводов.
Если в макетах встречаются повторяемые элементы, такие как списки, наборы карточек или типовые блоки, в Figma их следует верстать с использованием Auto Layout. В этом случае есть два способа контролировать отступы: через настройки самого AL и через спейсеры.
Если между элементами должны быть одинаковые отступы, всё просто. Берём карточки, оборачиваем фреймом, переводим его в режим AL, при необходимости устанавливаем настройки горизонтальных, вертикальных и внутренних отступов. Проблемы начинаются, когда у нас возникает сложная иерархия элементов и в зависимости от их размера и важности нужно задавать разные отступы. Тогда приходится создавать дополнительные вложенные фреймы с AL, что усложняет структуру макета.
В этом случае удобнее использовать спейсеры — пустые компоненты типового размера, например 16х16 или 56х56 dp, в зависимости от принятой сетки. Спейсеры выполняют ту же функцию, что шпации в ручном наборе, и это пример милой преемственности.
Чтобы держать вёрстку, используем оборачивающий фрейм с AL, в котором настройка внутренних отступов выставлена в ноль. Спейсеры разного размера вставляются между элементов там, где нужно выстраивать кастомные отступы. Так мы сохраняем для фронтенд-разработчиков тот механический порядок, который даёт нам AL.
@slashdesigner #первые_шаги #Figma #вёрстка