Telegram Web Link
​​🏦 ТКС отстал от сектора

📉 ТКС холдинг до сих пор по динамике выглядит слабее всех в банковском секторе (-20% с начала года). Это сопоставимо с динамикой ВТБ. Но может быть, это хороший уровень для докупок?

Попробуем сегодня разобраться.

Начнем традиционно с вышедшего отчета ТКС Холдинга по МСФО за 2кв24.

📈 Чистый процентный доход вырос на 45%, до 78 млрд руб. Выглядит сильно, намного выше, чем у Сбера #SBER #SBERP и ВТБ #VTBR (+19% и -30%). Однако, если копнуть глубже, то видно, что новые монетарные реалии оказывают негативное влияние и на кредитный бизнес ТКС. Процентные доходы выросли почти в 2 раза, а процентные расходы увеличились в 4 раза. Чистая процентная маржа сузилась почти на 1п.п. до 12,5% с 13,3% во 2кв23. Сокращение маржи гораздо заметнее, чем у других банков (Сбер: 5,8% после 5,6% во 2кв23; ВТБ: 1,9% вместо 3,2%). Однако все равно она остается самой высокой в секторе. Близок по уровню маржи только МКБ (9,6% в 2кв24).  

✔️ Расходы на резервы по кредитам удвоились с 11 до 23 млрд руб. Стоимость риска достигла 7,5% после 5,1% годом ранее. В 1кв24 она была на уровне 7,2%. Скорее всего Т-банк закладывается под будущее ухудшение экономической ситуации, особенно в сегменте малого и среднего бизнеса, поскольку фактическое качество портфеля остается высоким. Доля просроченной задолженности составляет всего 9,3% по сравнению с 10,3% годом ранее. Соответственно – в любой момент Т-банк, при желании, может эти резервы восстановить.  

📈 Чистый комиссионный доход вырос тоже на 45%, до 24 млрд руб. Т-банку удалось сдержать рост комиссионных расходов ниже динамики доходов, что позитивно. Рост в этом сегменте заметно усилился по сравнению с 1кв24 (+12%). Однако в целом доля комиссионных доходов в операционных доходах невелика, на уровне 20%.

☝️ Соотношение операционные расходы/доходы снизилось до 47% после 56% годом ранее. Рост операционных доходов превзошел рост расходов (+34% вместо +24%). Напомню, что у Т-банка самое высокое соотношение расходов/доходов, поскольку банк активно вкладывается в привлечение и удержание клиентов. И эта стратегия работает: на конец 2кв24 число клиентов Т-банка выросло на 24%, до 44 млн человек. Число активных клиентов достигло 30,4 млн чел (+24% г/г).

📊 Чистая прибыль выросла на 17% г/г, до 23,5 млрд руб. При этом ROE снизился до 32,7% с 35,5% годом ранее.

📉 Достаточность капитала 1 уровня немного снизилась: 14,3% на конец 2кв24 после 18,4% годом ранее. Это было вызвано более быстрым ростом чистого кредитного портфеля: он вырос на 51% в то время, как капитал увеличился всего на 28%. Не сильно критично, поскольку ТКС даже так комфортно укладывается в нормативы.

💰 Группа приняла новую дивидендную политику! ТКС готов выплачивать до 30% от чистой прибыли по итогам каждого квартала. И первый дивиденд менеджмент намерен выплатить до конца текущего года – возможно даже накопленным итогом. Тем не менее, ТКС Холдинг никогда не был дивидендной историей, поэтому рассчитывать на доходность выше 6% я бы не стал даже по итогам всего 2024 года и с учетом консолидации Росбанка.

📌 Резюмируя, мы видим, что у Т-Банк нет иммунитета к росту ставок. Процентная маржа сжимается. Однако запас прочности есть и возможен сценарий восстановления избыточных резервов. Мультипликаторы ТКС Холдинга сегодня уже мало отличаются от Сбера: P/B 2024 – всего 1,2х. При том, что ROE до сих пор самый высокий в секторе. Напомню, что у Сбера и у ВТБ этот показатель = 26%. Таким образом, история выглядит достаточно интересно по текущей оценке, на мой взгляд.

#TCSG

❤️ Ваши лайки - лучшая мотивация для автора делать обзоры новых отчетов и эмитентов!

⚠️ Не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией!
🧮 ТГК-14 проведет SPO акций

После смены главного акционера в 2022 году продолжается трансформация компании. В прошлых постах я уже затрагивал данный вопрос. До сих пор все изменения проходили в позитивном ключе, бизнес улучшил операционные и финансовые результаты, начал платить дивиденды и нарастил эффективность.

За последние 2 года цена акции выросла более, чем на 300%. Основной причиной стали улучшение корпоративного управления, рост чистой прибыли, а также дивиденды. Но вышедшие отчеты являются историей, важно понимать, что будет дальше.

📈 На Дальнем Востоке сильно растет спрос. За последние 3 года рост энергопотребления потребления в регионах компании +9.1% против +2.6% в среднем по стране. До 2028 года прогноз ещё +49.2%. Для развития нужно модернизировать и строить новые станции. Это увеличит доходы компании в среднесрочной перспективе, но потребует дополнительных инвестиций.

🏗 В моменте компания реализует 3 крупных проекта, два новых энергоблока на Улан-Удэнской ТЭЦ-2, общей мощностью 180 МВт на сумму 46 млрд руб. и модернизация Читинской ТЭЦ-1 на сумму 5 млрд руб. Данные проекты строятся по программам КОМ НГО и КОММод, что подразумевает гарантию возврата вложенных средств с определенной доходностью.

💰 В качестве инвестиций можно использовать заемный капитал, но с учетом текущих ставок, это достаточно дорого. Поэтому, приняли решение действовать через SPO. Дело в том, что у главного акционера в лице АО "ДУК" есть долг перед ТГК-14 (на данный момент около 1,7 млрд руб.). Таким образом, после продажи части акций, около 65% вырученных денег пойдут в саму компанию как раз на реализацию вышеупомянутых проектов. Ожидается, что более 60% капитальных затрат 2024 года будет профинансировано за счет этих средств.

🧮 Структура сделки. Сейчас АО "ДУК" владеет ТГК-14 на 85,5%. В рамках SPO будет предложено до 20% от объема акций в обращении по цене не выше 0,01125 руб. Из позитивного, помимо привлечения средств в бизнес, также вырастет объем free-float (доля акций в свободном обращении) до 29%, что поддержит ликвидность.

☝️ Если прикинуть цифры, то рамках сделки может быть привлечено до 3 млрд руб., из них не менее 1,7 млрд руб. вернут в ТГК-14 в счет погашения обязательств, о чем писал выше. Но хочу отдельно отметить, что это не доп. эмиссия с размытием текущих акционеров, а продажа уже размещенных акций. Просто произойдет смена владельца, один собственник продаст часть своего пакета другим лицам.

Период сбора заявок начался 23 сентября и продлится до 3 октября 2024 года включительно с возможность досрочного завершения. У главного акционера и аффилированных лиц будет локап период, в течение которого они не смогут продать больше акций на 180 дней.

📌 Резюмируя, проведение SPO выглядит, как вполне логичный шаг со стороны акционера, который решит сразу 3 задачи. Во-первых, будет полностью закрыт долг перед ТГК-14, во-вторых, средства пойдут на развитие, без привлечения займов, как писал выше. В-третьих, увеличение free-float позитивно отразится на ликвидности и привлекательности акций.

Продолжаю следить за развитием событий, буду держать вас в курсе важных новостей.

#TGKN

❤️ Ваши лайки - лучшая мотивация для автора делать обзоры новых отчетов и эмитентов!

⚠️ Не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией!
Дробление или нет — вот в чем вопрос

Вы должны оценить свои риски и понять, насколько имеющиеся признаки свидетельствуют о разделении единого технологического процесса.

Ключевые признаки дробления:

• общие учредители или руководители у нескольких формально самостоятельных компаний;
• единые сотрудники и кадровая политика;
• ведение бухгалтерии одним лицом;
• несение расходов одной компанией за другую и т/д.

Что делать, если вас обвиняют в дроблении? Каждая ситуация индивидуальна, поэтому необходимо рассматривать каждый кейс в отдельности.

Подписывайтесь на канал Елены Восканян, проверьте свой бизнес на финансовое здоровье, узнайте, какой налоговый режим подходит вашей компании. В этом канале практикующий эксперт рассказывает о ведении бизнеса и бухгалтерии через свой личный опыт и обширную практику аудитора и налогового консультанта.

Также в закрепленном сообщении канала вас ждут таблицы и чек-листы для вашего бизнеса, например, чек-лист «Согласованность действий участников схем дробления бизнеса» или «Оценка добросовестности поставщиков». Не канал, а целая база знаний для предпринимателей на доступном и простом языке!

Реклама. Рекламодатель ООО "УЧЕТ И КОНСАЛТИНГ", ИНН: 6164316332, erid: 2SDnjesgeVY
2024/09/27 02:25:34
Back to Top
HTML Embed Code: