Telegram Web Link
🤦‍♂️ А вдруг вы пропустили?..

Финальный звонок! Премия Digital Learning 2024 завершает прием заявок!

6 октября - последний день подачи работ на Премию Digital Learning 2024!

Премия Digital Learning 2024 - ваш шанс заявить о себе и вдохновить других своими идеями и проектами. Не упустите возможность стать лидером в мире цифрового обучения — действуйте сейчас! Присоединяйтесь к лидерам!

🎚️ Успейте заявить о себе до 6 октября на сайте: https://dlmeeting.online/award

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Доброе утро, друзья!

🤩🤩🤩

#дайджест_мероприятий

Сегодня Международный день врача и Всемирный день архитектуры, поздравляем всех причастных! 🎉 А мы начинаем неделю с дайджестом от сообщества Digital Learning — не пропустите самое главное!


🗓 07.10.24 — Онлайн
Интенсив «Путь аниматора: стань мастером анимационной силы»

🗓 07.10.24 19:00 — Онлайн
Онлайн-практикум «Сложные участники: откуда они берутся и как с ними работать»

🗓 10.10.24 14:00 — Онлайн
Вебинар «Живы ли ИПР? Как составить индивидуальный план развития, чтобы сотрудник прошел до конца»

🗓 10.10.24 17:00 — Онлайн
Онлайн-курс «Методология обучения взрослых»

🗓 10.10.24 12:30 — Онлайн
Как бизнес-игры помогают справляться с вызовами компании

🗓
16.10.24 09:00 — Онлайн и офлайн
XXII HR-конференция «Compensation & Benefits Forum Russia 2024: Актуальные инструменты удержания сотрудников по категориям»

🗓 16.10.24 16:00 — Онлайн
Митап «Как обучать через интерактивные истории»

🗓 22.10.24 11:00 — Онлайн
Онлайн-курс. Методист современного онлайн-обучения: электронные курсы, онлайн-тренинги и комплексные программы

🗓 23.10.24 12:00 — Онлайн
«Как с помощью наставничества и автоматизации улучшить онбординг» — вебинар TSQ Consulting x iMpact LMS

🗓 24.10.24 11:00
— Онлайн
Онлайн-встреча сообщества Digital Learning
«Самое важное в обучении в 2024 году»

🗓 21.11.24 09:00
— Офлайн
Конференция
«Digital Learning 2024: итоги года» и Финал Премии Digital Learning 2024


Как бесплатно попасть в этот дайджест? Просто публикуйте ваши анонсы в нашем чате и выполняйте инструкцию в закрепе.

Полезных открытий всем!

Ставьте лайки 👍 и 🔥, если дайджест вам полезен — нам важно это знать!

🙌🙌🙌🙌 Не пропустите главное событие образовательной индустрии - конференцию «Digital Learning 2024: итоги года»! Узнать больше: https://dlmeeting.online

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Планируем и приоритизируем с фреймворком MoSCoW

В мире образовательных продуктов, где идей всегда больше, чем времени и ресурсов, важно правильно расставлять приоритеты. Здесь на помощь приходит фреймворк MoSCoW. Он помогает определить, что действительно важно для вашего продукта, а что может подождать.

MoSCoW расшифровывается как:

🟢 Must-Have (Обязательно): Это критически важные функции, без которых продукт не сможет существовать. В контексте образовательных продуктов это может быть базовый функционал, такой как возможность регистрации студентов или доступ к материалам курса.

🔵 Should-Have (Желательно): Эти функции не критичны, но они значительно улучшают пользовательский опыт. Например, адаптивное тестирование, которое делает обучение более персонализированным.

🟡 Could-Have (Могло бы быть): Функции, которые приятно иметь, но они не являются приоритетными. Это могут быть, например, дополнительные языковые версии интерфейса.

🔴 Won't-Have (Не будет): Функции, которые не будут реализованы в этом цикле разработки. Они могут быть отложены на будущее, но в текущем контексте не являются необходимыми.

Зачем MoSCoW в образовательных продуктах?

1. Определение приоритетов: Разделите все идеи и функции на категории MoSCoW. Это поможет команде сосредоточиться на самом важном и не распыляться.

2. Управление ожиданиями: Используйте MoSCoW для коммуникации с заинтересованными сторонами, чтобы все понимали, что будет реализовано в первую очередь, а что может подождать.

3. Гибкость в планировании: MoSCoW позволяет быстро адаптироваться к изменениям. Если появляются новые требования или ограничения, вы всегда можете пересмотреть приоритеты.

4. Повышение эффективности: Сосредоточьтесь на функциях Must-Have и Should-Have, чтобы обеспечить успешный запуск продукта и удовлетворение потребностей пользователей.

Варвара Егорова и Команда сообщества Digital Learning

#образованиекакпродукт
Друзья!

Мы привыкли, что в корпоративном обучении в первую очередь необходимо ориентироваться на интересы и запросы сотрудника.

Современные форматы обучения ориентированы в первую очередь на удобство и комфорт обучающегося: микро форматы обучения, встраивание образования в повседневную жизнь. Кажется, мы все стремимся уйти от неприятного опыта школьных лет, когда нас заставляли учиться. Но как быть в ситуациях, когда просто необходимо предъявлять высокие требования к знаниям сотрудников?

10 октября в 12:00 (МСК) пройдет вебинар «Кнут и пряник HR: лояльность против контроля».

Обсудим стратегии корпоративного обучения, баланс между требованиями компании к знаниям сотрудников и комфортом этих сотрудников и почему этот баланс не всегда легко найти.

Спикеры:
- Виктория Костикова (Газпром нефть)
- Марат Закиров (ProctorEdu)
- Евгений Чекушкин (LiveDigital)

Вместе со спикерами разберем кейсы из производственного сектора, ИТ и онлайн-образования. У всех участников вебинара будет возможность получить бесплатный аудит сиcтемы обучения от LiveDigital и пробный период тестирований с прокторингом от компании ProctorEdu

Регистрация на вебинар (бесплатно): https://livedigital.space/hard_soft_hr?utm_source=dl_proctor

#инфопартнеры
Всем привет 👋🏼

На связи Михаил.

Как вы уже знаете, анализ данных об образовательном продукте позволяет выявить его сильные и слабые стороны. А тема учебной аналитики играет в данном вопросе ключевое значение.

Поэтому сегодня хотел бы поделиться с вами прикладными материалами на эту тему. Несмотря на академический характер, они могут стать отправной точкой для ваших размышлений 👇🏼

1️⃣Course signals at Purdue: Using learning analytics to increase student success

В этой статье можете почитать о решении под названием Course Signals. Решение было разработано, чтобы дать преподавателям возможность использовать аналитику для обеспечения обратной связи со студентами в режиме реального времени.

Что интересно, Course Signals полагается не только на оценки для прогнозирования успеваемости, но и на демографические характеристики, прошлую академическую историю и усилия обучающихся.

2️⃣ The NTU Student Dashboard: developing a learning analytics platform to improve student retention and attainment

В данном материале рассматривается использование дашборда для понимания как студенты взаимодействуют со своим курсом.

Разработка преследует три стратегические цели: улучшить удержание (т.е. увеличить COR), академическую успеваемость и повысить чувство принадлежности студентов.

Отдельное внимание рекомендую уделить сравнительным диаграммам уровня вовлеченность и успеваемости студентов

3️⃣Degree Compass: A Course Recommendation System

В этой статье рассматривается разработка Degree Compass, которая является системой для подбора курсов студентам на основе их талантов и академических целей.

Модель объединяет тысячи прошлых оценок студентов с расшифровкой стенограммы каждого конкретного студента для выработки индивидуальных рекомендаций.

Причем Degree Compass использует методы прогнозной аналитики на основе данных об оценках и зачислении, чтобы ранжировать курсы по факторам, которые определяют пользу от каждого курса обучения.

4️⃣Образовательная аналитика: управление образовательной организацией и создание контента на основе данных

В данном материале (с примерами) рассматривается концепция подхода к образованию, основанного на данных (data driven-education).

Причём не только относительно студентов, но и команды разработчиков обучения.

Больше полезной информации вы найдёте в библиотеке канала
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Эффективное обучение: как нейросети и онлайн меняют правила игры
 
🗓 15 октября в 15:00 состоится очередная встреча экспертного сообщества в сфере образования Edинство, организованная МТС Линк и CDO Global.

🤖В фокусе участников встречи – применение искусственного интеллекта и других технологий для повышения эффективности образовательного процесса.

 🟪Во встрече примут участие эксперты из государственных и частных образовательных организаций, онлайн-школ и образовательных платформ.
Участников ждет открытый диалог на тему будущего образования и перспективных трендов в обучении:
 
➡️      Ключевые тренды образования;
➡️      Внедрение новых технологий в образовательных организациях и онлайн-школах;
➡️      Полезные онлайн-инструменты для образовательного процесса в вузах;
➡️      Цифровые кафедры: настоящее и будущее;
➡️      Возможности искусственного интеллекта в сфере образования.
 
🆎🆎🆎Присоединяйтесь к событию офлайн или онлайн. Участие бесплатное, регистрация по ссылке
 
Место проведения: Москва, ул. Раменский бульвар, дом 1, кластер «Ломоносов»

Консорциум развития сообщества Digital Learning
Друзья! 🚀

#лучшиепрактики

⚡️ Продолжаем развивать сообщество и радовать вас полезными новостями!

Мы продолжаем публикации с описанием лучшие практик обучения на базе кейсов победителей Премии Digital Learning и спикеров конференции Digital Learning 2024.

Все кейсы мы публикуем в базе сообщества на нашем основном сайте - https://digital-learning.ru

✔️ Сегодня мы представляем вашему вниманию десятый кейс – онлайн-курс «Деловая переписка в каменных джунглях» (1 место 🥇 на Премии Digital Learning 2023 в номинации «Онлайн-курсы»). Кейс «АИМ Менеджмент». Цели проекта: Повысить качество коммуникаций посредством электронной почты с внешними и внутренними клиентами.

Читайте, делитесь, забирайте полезные идеи и присылайте ваши кейсы!

Именно так мы продолжаем реализацию миссии нашего сообщества – «Мы развиваемся сами и развиваем подходы к обучению»!

Полезного чтения! И поделитесь, пожалуйста, ваши впечатлениями в комментариях.

⭐️🗣 И не пропустите наше главное событие этого года - конференцию «Digital Learning 2024: итоги года», чтобы первым узнать победителей Премии Digital Learning 2024 и не только!

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥 23 октября приглашаем всех на конференцию Лабмедиа!

В этот раз мы выбрали непривычную для онлайн-обучения тему: эмоции в электронном обучении

Почему эмоции?

Несмотря на развитие технологий в онлайн-обучении, именно эмоции играют ключевую роль в мотивации, формируют потребность в знаниях и могут вдохновить человека, даже если он взаимодействует только с экраном компьютера или телефона

⚡️Мы хотим изучить и применить лучшие практики эмоционального воздействия, не ограничиваясь только образовательной сферой

⚡️ Мы пригласили спикеров из самых разных областей: театра, кино, геймдизайна, моды, искусственного интеллекта — чтобы узнать, как они воздействуют на чувства, вдохновляют и создают незабываемый опыт

⚡️ Обмен опытом и инсайтами, как сделать электронное обучение не просто цифровым, но по-настоящему живым и вдохновляющим

🙌🏻 Программа будет максимально насыщенной!
Нетворкинг, выступления экспертов, шоурум кейсов и интерактивы

Я тоже поделюсь своим опытом, на основе наблюдений за участниками нашей Премии Digital Learning!

Подробная программа и регистрация

Встречаемся 23 октября в технопарке "Сколково"

#инфопартнеры

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Я знаю, сколько времени может уйти на поиск нужной информации в Telegram, поэтому регулярно делюсь полезными ссылками.

Сегодня подготовили для вас целую подборку каналов в
сфере “Образование и наука” 📚

Тут вы точно найдете ответы на многие свои вопросы. А главное - вам не придется, тратить на поиски информации несколько часов 😊 👇

Поэтому переходите, подписывайтесь и пользуйтесь на здоровье 📂😉

Хотите подборку?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Друзья! 🚀

Вы знали это?! Что такое случилось в этом году, что поменяло сферу обучения и образования?

24 октября в 11:00 обсудим с лидерами отрасли, что самое важное случилось в сфере обучения и образования в 2024 году!

- Посмотрим, какие в этом году были главные изменения в сфере обучения?
- Какие мы выявили тренды и антитренды?
- Какие главные вызовы приходилось решать?
- Как изменился технологический ландшафт нашей сферы?

На эти и другие вопросы ответят наши эксперты:

- Виталий Кураго, руководитель корпоративного университета Рольф, автор тг-канала про корпоративное обучение "кто_взял_кликер"
- Валерий Леонтьев, CEO Лабмедиа
- Владимир Казаков, менеджер по продукту бизнес-юнита «Обучение» МТС Линк, сооснователь сообщества Digital Learning

Модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning.

Встречаемся 24 октября в 11:00 по мск, онлайн, бесплатно.

🎚️ Регистрация (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/3064510/

🙌🙌🙌🙌 Не пропустите главное событие образовательной индустрии - конференцию «Digital Learning 2024: итоги года»! Узнать больше: https://dlmeeting.online

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Лидеры отрасли, ведущие эксперты, главные темы, тренды, практики и награждение лучших из лучших в сфере современного обучения – всё это – конференция «Digital Learning 2024: итоги года»!

Отзывы участников:

«Был впервые на конференции Digital Learning в апреле 2024 года в качестве спикера и участника, впечатлил масштаб, уровень организации, особая забота о спикерах» - Евгений Щербаков, Ведущий эксперт онлайн обучения, Розничная сеть МТС

«Кроме крутых выступлений спикеров конференция DL даёт возможность пообщаться с единомышленниками и найти новые подходы к привычному. С конференции в начале 2024 года я увезла несколько инсайтов про ИИ, парочку идей от коллег в схожей области и море позитива» - Анна Пономарева, Старший специалист по электронному обучению в сети Rostic's (ex KFC)

«Год назад я пришла на конференцию Digital Learning и поняла, что мне точно надо! Конференция круто изменила многое в жизни! Появилось видение, что я хочу полностью уйти в сферу обучения!» - Евгения Новичкова, CEO «Горячие клавиши»

Вас ждёт масштабная и яркая конференция сообщества Digital Learning:

- Лучшие образовательные решения 2024 года
- Финал Премии Digital Learning 2024
- 400+ участников
- 30+ спикеров
- 2 секции


15 октября снова повышаем цены! Не упусти момент!

🎚️ Программа и регистрация: https://dlmeeting.online/

До встречи на конференции! 🚀

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Доброе утро, друзья!

🤩🤩🤩

#дайджест_мероприятий

Сегодня Всемирный день стандартов (очень нужная вещь в образовании), а еще День рождения Винни-Пуха. На этой прекрасной ноте мы начинаем неделю с дайджестом от сообщества Digital Learning — не пропустите самое главное!


🗓 14.10.24 — Онлайн
Курс-путешествие Нейрогерой образования

🗓
16.10.24 09:00 — Онлайн и офлайн
XXII HR-конференция «Compensation & Benefits Forum Russia 2024: Актуальные инструменты удержания сотрудников по категориям»

🗓 16.10.24 16:00 — Онлайн
Митап «Как обучать через интерактивные истории»

🗓 21.10.24 18:30 — Онлайн
Синхронный онлайн-курс «ЦИФРОВАЯ ГИГИЕНА. КОРПОРАТИВНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ»

🗓 22.10.24 11:00 — Онлайн
Онлайн-курс. Методист современного онлайн-обучения: электронные курсы, онлайн-тренинги и комплексные программы

🗓 23.10.24 12:00 — Онлайн
«Как с помощью наставничества и автоматизации улучшить онбординг» — вебинар TSQ Consulting x iMpact LMS

🗓 24.10.24 11:00
— Онлайн
Онлайн-встреча сообщества Digital Learning
«Самое важное в обучении в 2024 году»

🗓 26.10.24 10:00 — Онлайн
Научно - практическая конференция «Перезагрузка образовательного опыта»

🗓 14.11.24 11:00 - Онлайн
Онлайн-встреча сообщества Digital Learning
«Самые инновационные и технологичные кейсы в обучении в 2024 году»

🗓 21.11.24 09:00
— Офлайн
Конференция
«Digital Learning 2024: итоги года» и Финал Премии Digital Learning 2024


Как бесплатно попасть в этот дайджест? Просто публикуйте ваши анонсы в нашем чате и выполняйте инструкцию в закрепе.

Полезных открытий всем!

Ставьте лайки 👍 и 🔥, если дайджест вам полезен — нам важно это знать!

🙌🙌🙌🙌 Не пропустите главное событие образовательной индустрии - конференцию «Digital Learning 2024: итоги года»! Узнать больше: https://dlmeeting.online

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
6 шагов в создании образовательного продукта.

Продуктовый подход предлагает структуру, которая помогает сосредоточиться на ключевых аспектах создания востребованного продукта. Вот основные шаги:

1️⃣Анализ и Сегментирование Аудитории
Начните с глубокого изучения вашей целевой аудитории. Кто ваши потенциальные пользователи? Какие у них потребности и ожидания? Сегментирование поможет вам адаптировать продукт под конкретные группы пользователей.

2️⃣Формулировка Гипотезы о Проблеме
Определите основную проблему, которую ваш продукт должен решить. Создайте гипотезу, которая будет направлять дальнейшие действия и разработки. Это поможет сосредоточиться на действительно важных аспектах.

3️⃣Анализ Конкурентов
Исследуйте существующие решения на рынке. Какие сильные и слабые стороны у конкурентов? Это позволит вам найти уникальные возможности для вашего продукта и избежать повторения чужих ошибок.

4️⃣Расчет Рынка
Оцените потенциал рынка для вашего продукта. Сколько пользователей готовы платить за решение, которое вы предлагаете? Этот шаг поможет определить финансовую жизнеспособность вашего проекта.

5️⃣Создание Ценностного Предложения
Разработайте четкое ценностное предложение, которое объясняет, почему пользователи должны выбрать ваш продукт. Это ключевой аспект, который поможет выделиться на фоне конкурентов.

6️⃣Разработка MVP (Минимально Жизнеспособного Продукта)
Создайте начальную версию продукта с минимальными функциями, которые решают основную проблему. Это позволит быстро протестировать гипотезы и получить обратную связь от пользователей.

Варвара Егорова и Команда сообщества Digital Learning

#образованиекакпродукт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Друзья, привет!

Хочу поделиться с вами, как в этом году проходит Премия Digital Learning:

- Мы получили 100+ заявок! Это абсолютный рекорд!
- До этапа подачи работ добралось 75 участников!
- Больше всего в этом году работ в номинации "онлайн-программы" - 24!
- Сегодня (14.10) стартовали оценку работ и планируем завершить её 30 октября.
- Работы - бомба! Ждём ярких открытий!
- 21 ноября на конференции «Digital Learning 2024: итоги года» мы объявим и наградим победителей!

Не пропустите это грандиозное событие! Присоединяйтесь!

И лучше это сделать сегодня, так как билетов осталось совсем немного и после 15 октября мы поднимаем стоимость. Подробнее на сайте конференции: https://dlmeeting.online

До встречи!

Павел Безяев и команда Премии Digital Learning
Добрый день, коллеги 👋🏼

С вами Осипов Михаил.

Существует метод обучения (также и метод построения образовательной среды), который предполагает исследования как способ получения новых знаний.

Подробности в моём новом материале «Inquiry-Based Learning» (обучение, основанное на исследованиях).

Полезного 📖
Друзья, последнее напоминание для тех, кто хочет:

- Попасть на главное событие этого года в сфере современного обучения от сообщества Digital Learning!
- Первым узнать, кто победил в Премии Digital Learning 2024!
- Сделать это по специальной цене (завтра поднимаем)!

Вам сюда: https://dlmeeting.online
Друзья! 🚀

🤩🤩🤩 Сообщество Digital Learning продолжает онлайн-встречи на самые востребованные темы современного обучения!

14 ноября в 11:00 обсудим с лидерами отрасли самые инновационные и технологичные кейсы в обучении в 2024 году!

- ИИ — главный драйвер инноваций в обучении? Или есть что-то более значимое?
- То, о чём так долго говорили, но не видели на практике — настоящее гибридное обучение?
- Приход эры маркетплейсов в обучении?
- Какие кейсы в обучении удивили всех?
- Что дальше?

На эти и другие вопросы ответят наши эксперты:

- «Как в 2024 году искусственный интеллект изменил всю индустрию разработки образовательных программ» - Сергей Замараев, Руководитель продукта Courseditor

- «Что такое реальное гибридное обучения, а не то, что этим называли до 2024 года — кейсы РАНХиГС и ВШМ» - ​​​​​​​ Дмитрий Крюков, руководитель продуктового направления МТС Линк

- «Инновации 2024 года в обучении самой требовательной аудитории — ИТ-специалистов»​​​​​​​ - Татьяна Еремина, Тьютор Центра Экспертизы, Цифровой Сибур

- Секретный спикер

Модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning.

Встречаемся 14 ноября в 11:00 по мск, онлайн, бесплатно.

🎚️ Регистрация (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/3076397/

🙌🙌🙌🙌 Не пропустите главное событие образовательной индустрии - конференцию «Digital Learning 2024: итоги года»! Узнать больше: https://dlmeeting.online

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#видео

Привет!

Недавно в телеграм канале кто_взял_кликер (@corp_edu) был разбор интересного кейса. Компания Рольф использует диалоговые VR тренажеры, в которых пользователь должен проговорить верный вариант ответа (вот тут ссылка прямо на саму статью). Механика полезная и интересная.

В этом ролике я решил повторить такую механику в Articulate Storyline. Видео можно посмотреть на YouTube (так я буду радоваться что там увеличиваются просмотры, и возможно, даже лайки).

Исходник можно скачать ТУТ.*

*когда делал сам проект много игрался с АПИшкой, следовательно сам диалоговый тренажер целиком и полностью состоит из костылей. В исходнике есть сцена, с простым и проверенным вариантом работы апишки. Лучше использовать сразу его.

Алексей Миляев и команда сообщества Digital Learning

⚡️⚡️⚡️Обратите внимание - Алексей выступает на нашей конференции «Digital Learning 2024: итоги года»!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2024/11/20 11:20:44
Back to Top
HTML Embed Code: