Друзья, напоминаем, что 4 июня у нас будет онлайн-встреча сообщества Digital Learning по теме “Реализация гибридного обучения: подходы и инструменты”!

Как сделать так чтобы можно было совмещать все плюсы очного и онлайн-обучения в рамках одного мероприятия? Ответ - гибридное обучение! Но как реализовать полноценное и полномасштабное гибридное обучение? Какое оборудование и какое программное обеспечение поможет в этом? Как меняется роль преподавателя? Как организовать поддержку процесса?  

Наши спикеры:
- Дарья Викулова,  руководитель направления по гибридному обучению, Центр преподавательского мастерства в бизнес-образовании ВШМ СПбГУ
- Дмитрий Крюков, руководитель продуктового направления МТС Линк
- Александр Мышков, технический руководитель гибридного обучения ВШМ СПбГУ

Модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning


Регистрируйтесь (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/2874610/

Встречаемся 4 июня в 11:00 (мск)!

Команда сообщества Digital Learning

Друзья, привет!

Хотим рассказать вам о КИвО - конкурсе инновационных идей для сферы образования. Каждый преподаватель наверняка знает, чего не достает обучению в его сфере или дисциплине. Теперь можно поделиться своими идеями с Альфа-Банком и получить поддержку на их реализацию.

Презентуйте свои идеи для сферы обучения, например, учебные тренажёры, приложения, устройства, мероприятия, методические разработки и участвуйте в КИвО. Главный приз - грант 1 000 000 рублей на запуск вашего проекта. Или участвуйте в трех дополнительных номинациях, за победу в каждой из них можно получить по 500 000 рублей.

Принять участие может любой желающий, неважно, сколько вам лет и в какой сфере вы работаете. Подайте заявку индивидуально или с коллегами - в команде от 2 до 6 человек.

#инфопартнёры

VR-дайджест от сообщества Digital Learning #15

О том, как VR применяется в российском образовании, читайте в нашем дайджесте за май:

— Компания «Транснефть-Север» разработала виртуальный тренажёр для обучения операторов котельной

— На заводе ЧЕТРА начали использовать VR-тренажёр для обучения машинистов управлению техникой

— В Тюмени разработали интерактивный виртуальный тренажёр для электроэнергетической сферы

— ВИЗ-Сталь внедряет технологии виртуальной реальности для обучения машинистов крана

— Фармтехнологов начали обучать на виртуальных заводах

— В Сибирском федеральном университете создали VR-тренажёры для промышленных предприятий

Дайджест подготовили наши друзья из телеграм-канала Вестник VR.

Друзья!

Напоминаем, что сегодня последний день предварительной регистрации на конференцию «Digital Learning 2024: итоги года» и Финал Премии Digital Learning 2024 на специальных условиях!

Присоединяйтесь к главному профессиональному сообществу в области современного обучения на ежегодной практико-ориентированной конференции «Digital Learning 2024: итоги года»!

Вас ждёт масштабная и яркая конференцию сообщества Digital Learning:
- Лучшие образовательные решения 2024 года
- Финал Премии Digital Learning 2024
- 400+ участников
- 30+ спикеров
- 2 секции

До 1 июня есть возможность регистрации по специальной стоимости (30% от полной цены): https://dlmeeting.online/

До встречи на конференции! )

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning

Друзья, уже завтра (4 июня) ждём вас на онлайн-встречу сообщества Digital Learning по теме “Реализация гибридного обучения: подходы и инструменты”!

Как сделать так чтобы можно было совмещать все плюсы очного и онлайн-обучения в рамках одного мероприятия? Ответ - гибридное обучение! Но как реализовать полноценное и полномасштабное гибридное обучение? Какое оборудование и какое программное обеспечение поможет в этом? Как меняется роль преподавателя? Как организовать поддержку процесса?  

Наши спикеры:
- Дарья Викулова,  руководитель направления по гибридному обучению, Центр преподавательского мастерства в бизнес-образовании ВШМ СПбГУ
- Дмитрий Крюков, руководитель продуктового направления МТС Линк
- Александр Мышков, технический руководитель гибридного обучения ВШМ СПбГУ

Модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning


Регистрируйтесь (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/2874610/

Встречаемся 4 июня в 11:00 (мск)!

Команда сообщества Digital Learning

Lean Canvas для образовательных продуктов. Часть 1.

Lean Canvas – это адаптированная версия Business Model Canvas, разработанная Эшом Маурья специально для стартапов.

Этот инструмент помогает быстро и эффективно структурировать идеи, определить ключевые элементы бизнеса и выявить потенциальные риски. В контексте создания образовательных продуктов Lean Canvas особенно полезен, так как позволяет сосредоточиться на потребностях пользователей и создавать решения, которые действительно работают.

Инструмент состоит из одного листа, разделенного на девять блоков:

1️⃣ Проблема (Problem)
Определите основные проблемы, с которыми сталкивается ваша целевая аудитория в процессе обучения. Например, нехватка качественных материалов, низкая мотивация или сложности с усвоением информации.

2️⃣ Целевая аудитория (Customer Segments)
Опишите вашу целевую аудиторию. Это могут быть школьники, студенты, профессионалы, желающие повысить квалификацию, или преподаватели, ищущие новые методики обучения.

3️⃣ Уникальное ценностное предложение (Unique Value Proposition)
Определите, что делает ваш образовательный продукт уникальным. Это может быть инновационная методика обучения, доступ к эксклюзивным материалам или персонализированный подход к обучению.

4️⃣ Решение (Solution)
Опишите, как ваш продукт решает выявленные проблемы. Например, интерактивные уроки, адаптивные тесты, менторские программы или геймификация процесса обучения.

5️⃣ Каналы (Channels)
Определите, как вы будете привлекать и удерживать пользователей. Это могут быть социальные сети, партнерства с образовательными учреждениями, вебинары или рекламные кампании.

6️⃣ Доходы (Revenue Streams)
Опишите, как вы планируете зарабатывать. Это могут быть подписки, разовые платежи за курсы, рекламные интеграции или корпоративные тренинги.

7️⃣ Структура затрат (Cost Structure)
Определите основные затраты на разработку и поддержку продукта. Это могут быть расходы на контент, технологии, маркетинг и поддержку пользователей.

8️⃣ Ключевые метрики (Key Metrics)
Определите, какие метрики будут показывать успех вашего продукта. Это могут быть количество зарегистрированных пользователей, процент завершения курсов, уровень удовлетворенности пользователей или доходы.

9️⃣ «Несправедливое» преимущество (Unfair Advantage)
Опишите, что делает ваш продукт трудновоспроизводимым для конкурентов. Это может быть уникальный контент, патентованная технология или сильное сообщество пользователей.

В следующем посте попробуем применить Lean Canvas к конкретному образовательному кейсу.

Варвара Егорова и Команда сообщества Digital Learning

#образованиекакпродукт

Коллеги из Center-Game в эту среду проводят бесплатный митап о том, как грамотно выстроить онбординг и систему обучения на основе данных исследований.

📈 Согласно данным Harvard Business Review у компаний, которые проводят качественный онбординг, вполовину уменьшается текучка кадров среди новых сотрудников, а производительность может вырасти на 62%.

✊Грамотно выстроенное обучение внутри компании повышает профессионализм сотрудников, помогает закрывать вакансии с помощью кадрового резерва, что экономит время и деньги на подбор и обучение, увеличивает лояльность.

❗️Чтобы организовать эти процессы максимально эффективно, важно провести качественное глубокое исследование. О том, как это сделать, коллеги из Center-Game обсудят на бесплатном митапе «Исследования в HR-проектах», опираясь на опыт группы компаний Surf Coffee.

Какие темы затронут
🔸 Как выстроить онбординг и обучение, когда бизнес становится больше
🔸 Почему важно проводить исследования перед запуском HR-проектов и как они влияют на бизнес-процессы
🔸 Как провести исследование и какие особенности при этом нужно учитывать

Спикеры:

🔈Елизавета Самарцева, руководитель направления по развитию HR-бренда и внутренних коммуникаций группы компаний Surf Coffee.

🔈Инна Зубахина, руководитель направления методологии в Альфа-Банке, ex-руководитель контентного направления Center-Game.

❗️Когда:
5 июня в 17.00.
Регистрация ➡️ по ссылке

#инфопартнеры

Больше не нужно искать тематические каналы и по отдельности на них подписываться — мы сделали это за вас 🔥

Вам остается только сохранить папку себе и регулярно получать полезные ресурсы из сферы «Образования» 📖

https://www.tg-me.com/addlist/3Rq1Ff3WX_o4Yjky

Хочешь в подборку?

Как создать современный и эффективный отдел обучения или корпоративный университет? Как и куда развиваться специалисту по обучению или руководителю?

Приходите на онлайн-презентацию исследования рынка корпоративного обучения 2024 года от сообщества Digital Learning!

- Узнаем куда движется рынок корпоративного обучения последние 3 года и главные тренды 2024 года.
- Посмотрим на мировые тренды и глубинные исследования.
- Обсудим как трансформировать ваше корпоративное обучение и вывести его на новый уровень.
- Подумаем, как избежать лишних затрат при организации обучения.
- Оценим риски и проблемы HR-цифровизации.
- Покажем как избежать «зоопарка» образовательных сервисов и инструментов для корпоративного обучения.

Ведущий и модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning 

Спикеры-эксперты:
- Алексей Вагин, CEO Эквио
- Екатерина Бергер, директор по развитию бизнеса iSpring
- Владимир Казаков, менеджер по продукту бизнес-юнита «Обучение» МТС Линк

Встречаемся 18 июня в 11:00 (мск)!

Необходима предварительная регистрация (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/2873130/

Присоединяйтесь!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning

Тренды корпоративного обучения 2024 от goFLUENT

goFLUENT, международно признанный провайдер корпоративного обучения иностранным языкам, принял участие в апрельской конференции Digital Learning 2024.

🗣 2 дня интенсивного и продуктивного обсуждения актуальных вызовов и тенденций современного рынка Ed-Tech, а также обмен лучшими практиками и эффективными решениями для HR-специалистов.

Самые обсуждаемые тренды, которые уже доказали свою эффективность и принесли молниеносные результаты нашим клиентам:

🌐 Персонализация стратегии обучения. Познакомьтесь с успешной стратегией обучения иностранным языкам сотрудников "АстраЗенека" 👉 ССЫЛКА НА ВЕБИНАР

🌐 Искусственный интеллект. Переходите по ссылке, чтобы получить доступ к БЕСПЛАТНОЙ ДЕМО-ВЕРСИИ нашей платформы на основе AI.

Инвестируйте в развитие своего HR-бренда вместе с goFLUENT.

goFLUENT поздравляет организаторов мероприятия с проведением такого важного события в сфере образования и благодарит за возможность быть его частью, а также приглашает всех на следующую конференцию сообщества Digital Learning - «DIGITAL LEARNING 2024: ИТОГИ ГОДА»: https://dlmeeting.online

#инфопартнеры

Как трансформировать ваше корпоративное обучение и вывести его на новый уровень? Обсудим эти и другие вопросы 20 июня в 11:00 на онлайн-встрече «Трансформация обучения: как избежать главных ошибок»!

Эксперты сообщества Digital Learning совместно с Livedigital обсудят:

- Как трансформировать ваше корпоративное обучение и вывести его на новый уровень?
- Как избежать лишних затрат при организации обучения?
- Как сделать так чтобы сотрудники доучивались на длительных программах?
- Главные риски и проблемы HR-цифровизации
- Как перестать терять сотрудников при адаптации?
- Как избежать «зоопарка» образовательных сервисов и инструментов для корпоративного обучения?
- Как проводить онлайн-обучение, чтобы смотрели в экран, а не фоном?

Наши спикеры:
- Виталий Фуфаев, Управляющий директор в HR Tech Газпромбанка
- Павел Безяев, Лидер и сооснователь сообщества Digital Learning
- Дарья Андрияш, HRD VL-project
- Артем Гриневич, CBDO livedigital

Необходима предварительная регистрация (бесплатно).

До встречи 20 июня в 11:00!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning

Друзья!

Напоминаем, что 18 июня в 11:00 (мск) мы приглашаем вас на онлайн-презентацию исследования рынка корпоративного обучения 2024 года от сообщества Digital Learning!

Третий год подряд сообществ Digital Learning проводит исследование рынка корпоративного обучения, чтобы отслеживать ключевые тенденции и тренды развития этой сферы. Присоединяйтесь чтобы узнать ключевые изменения за эти три года!
А ещё мы посмотрим на мировые тренды - "Корпоративное обучение-2024: портрет отрасли в мире и в России".

Ведущий и модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning 

Спикеры-эксперты:
- Владимир Казаков, менеджер по продукту бизнес-юнита «Обучение» МТС Линк
- Алексей Вагин, CEO Эквио
- Екатерина Бергер, директор по развитию бизнеса iSpring 

Встречаемся 18 июня в 11:00 (мск)!

Необходима предварительная регистрация (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/2873130/

Присоединяйтесь!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning

Как быть в курсе главных трендов обучения и развиваться? Приглашаем вас на конференцию «Digital Learning 2024: итоги года»!

- Каким будет идеальное будущее EdTech через несколько лет?
- Ключевые изменения и события произошли в сфере обучения в этом году?
- Какие изменения окажут наибольше влияние нашу сферу в ближайшей перспективе?
- Какие они - лучшие образовательные решения 2024 года?
- Кто победил в Премии Digital Learning 2024?

Эти и другие вопросы мы обсудим на конференции «Digital Learning 2024: итоги года»! 

Регистрация по ссылке: https://dlmeeting.online/

До встречи на конференции! )

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning