#мобилизация
#документы

Долгожданный Указ Президента Российской Федерации от 05.10.2022, предоставляющий отсрочки от частичной мобилизации аспирантам, ординаторам и учащихся духовных образовательных организаций, обучающихся по очной и очно-значной форме.

Напомню, что до настоящего времени какой-либо отсрочки кандидатам и докторам наук, а также обучающихся в докторантуре, законом не предусмотрено

@forensic_lawyer

#мобилизация

Друзья, приветствую вас!

Продолжаем делиться с вами наиболее популярными вопросами по теме частичной мобилизации, которые задавались нам на протяжении последних 2 недель на эфирах и в комментариях на ТГ-канале, и ответами на них.

Получают ли отсрочку аспиранты на очной форме обучения?

«В соответствии с указом аспиранты являются обучающимися. Все обучающиеся в государственных образовательных организациях по программе, которые имеют государственную аккредитацию, по очной или очно-заочной форме, имеют отсрочку от мобилизации, в том числе и аспиранты, так как они являются тоже обучающимся», — сообщили на горячей линии Министерства образования и науки России.
Из этого следует, что аспиранты, проходящие обучение по заочной форме, отсрочки не имеют. По крайней мере в Указе Президента Российской Федерации от 05.10.2022 об строчке аспирантов-заочников ничего не сказано.
При этом о докторантов в Указе тоже никакой информации нет.

Распространяется ли отсрочка от мобилизации на студента государственного вуза дневного отделения, если он находится уже во втором академическом отпуске?

На время академического отпуска (вне зависимости от количества отпусков) учеба не прерывается, а студент из ВУЗа не отчисляется. Поэтому отсрочка от призыва у него сохраняется.

Может ли военкомат пригласить явиться сообщением в мессенджере или через СМС?

Нет, повестка должна быть вручена лично в руки либо заказным письмом с уведомлением, только тогда у вас возникает обязанность по ней явиться. Оставление повесток в дверном проеме, в почтовом ящике не считается правильным. Обратите внимание на п. 7 Положения о призыве на военную службу граждан РФ, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 11.11.2006 № 663. Данная норма гласит, что «Вручение повесток призывникам производится под расписку работниками военных комиссариатов муниципальных образований (органов местного самоуправления поселений и органов местного самоуправления городских округов на территориях, на которых отсутствуют военные комиссариаты муниципальных образований) или по месту работы (учебы) призывника руководителями, другими должностными лицами (работниками) организаций, как правило, не позднее чем за 3 дня до срока, указанного в повестке».
Если вы не являетесь по повестке, врученной вам надлежащим образом, то это считается административным правонарушением, предусмотренным ст. 21.5 КоАП РФ.

Что делать, если вручили повестку на улице?

Повестку вам могут вручить, где угодно – в аэропорту, на вокзале, на работе, дома – и в какое угодно время, тут нет никаких законодательных ограничений. Тут важно знать, что вручать могут либо военные комиссары, либо уполномоченные ими лица (работодатель, представители органов местного самоуправления).
Повестка как документ должен соответствовать определенным требованиям – быть подписанным сотрудниками военного комиссариата и иметь печать этого подразделения. Также там должны быть указаны дата, время и место, куда вам нужно прибыть, ваше ФИО и место жительства. Эти данные могут быть вписаны от руки.
Вы можете отказаться от вручения повестки, но есть риск, что сотрудник может составить акт с подписями понятых о том, что вы отказались от вручения повестки. Таким образом вы лишите себя возможности защищать свои интересы, оспорить такой акт практически невозможно.

Можно ли вместо подписи в повестке поставить крестик, нолик и т.п.?

Можно, но ваши действия все равно могут быть расценены как надлежащее уведомление вас о получении повестки, которое влечет возникновение соответствующих обязанностей.

Что делать, если повестку пытаются вручить на улице, но у человека нет с собой паспорта и других документов, удостоверяющих его личность?

Если сотрудников военного комиссариата сопровождают сотрудники органов внутренних дел, они имеют право доставить вас в отдел полиции для установления личности. При этом если вам вручает повестку сотрудник военного комиссариата, то это законно. Сотрудники полиции не вправе вручать повестки для прибытия в военный комиссариат, только сопровождать должностных лиц органов военного управления.

@forensic_lawyer

#мобилизация

Друзья, доброе утро !

Путешествия во время частичной мобилизации.

Ростуризмом даны комментарии, как действовать в разных ситуациях. Публикуем самые важные ответы на вопросы, связанные с частичной мобилизацией.

Могут ли мужчины призывного возраста выезжать за пределы региона проживания и за границу?

В условиях частичной мобилизации, ограничений на перемещение граждан РФ не предусматривается.

Что делать, если не приходила повестка, но при прохождении паспортного контроля в России гражданину отказали в выезде за границу?

При получении отказа в пересечении границы необходимо сразу на месте получить документ, в котором указаны основания, почему ограничили в праве выезда за рубеж. Такой документ необходим, чтобы у туркомпании были юридические основания для отмены тура.

При этом необходимо как можно скорее связаться с туроператором для минимизации понесенных по туру расходов.

Если куплен тур по России или за рубеж и пришла повестка - как вернуть деньги за этот тур?

Необходимо обратиться по месту приобретения тура.
При обращении нужно предъявить копию полученной повестки. Далее по согласованию с туроператором вы можете принять одно из следующих решений:
- переоформить поездку на другого человека (тур или место мобилизованного туриста в групповом туре);
- изменить состав участников тура, аннулировав поездку гражданина, призванного на военную службу в рамках частичной мобилизации;
- аннулировать тур полностью на всех участников.

В зависимости от принятого решения будут осуществлены расчеты с туристом.

Согласно российскому законодательству, невозможность отправиться в турпоездку из-за призыва на военную службу в рамках частичной мобилизации является существенным изменением обстоятельств, из которых исходили стороны при заключении договора о покупке тура.

Это значит, что в случае отмены тура возврат в соответствии с законодательством производится за вычетом фактически понесенных туроператором расходов – то есть туроператор мог уже оплатить контрагентам (отелям, авиакомпаниям и т.д.) часть услуг по невозвратным тарифам. В случае внесения изменений в тур при замене туриста может потребоваться доплата.

Если туриста не устраивают условия при расторжении договора о приобретении турпродукта, он вправе обратиться в суд за защитой своих прав. Если вам нужно профессиональное представление ваших интересов в суде, то мы можем вам с этим помочь 🤝

@forensic_lawyer

#мобилизация

Друзья, Государственная Дума Российской Федерации сейчас рассматривает законопроекты:

- о предоставлении гражданам, пребывающим в запасе, право на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой в период частичной мобилизации и возможность направляться на работы, определенные Федеральным законом # 113 «Об альтернативной гражданской службе»,

- изменения, в которых предусмотреть, что призыву по частичной мобилизации будут подлежать только те граждане, которые служили и были зачислены в запас ВС РФ.

Призыв может быть строго по этим критериям.

@forensic_lawyer

#мобилизация
#документы

Друзья, в частности 06.10.2022 в Государственную Думу Российской Федерации внесен законопроект Федерального Закона «О внесении изменений в Федеральный закон «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации».

Так, законопроект предлагает внести следующие изменения касательно отсрочки:

• военнослужащим, проходящим военную службу по призыву;

• лицам, имеющим воинские звания рядового и сержантского состава в возрасте старше 35 лет, звание младших офицеров – старше 50 лет, звание старших офицеров – старше 55 лет.

• лицам, имеющим на иждивении находится ТРОИХ и более детей в возрасте до 16 лет или имеющим на иждивении и воспитывающим без матери одного ребенка более в возрасте до 16 лет или имеющим на иждивении ребенка-инвалида, инвалида детства;

• лицам, матери которых кроме них имеют трех и более детей в возрасте до восьми лет или ребенка-инвалида, инвалида детства и воспитывают их без мужа;

• лицам, являющимся единственным сыном (дочерью) одинокого родителя также получают право на отсрочку.

• лицам, являющимся сыновьями (родными братьями) военнослужащих, погибших (умерших) в связи с исполнением ими обязанностей военной службы, а также умерших вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) либо заболевания, полученных в связи с исполнением ими обязанностей военной службы либо прохождения
военных сборов;

• лицам, обучающимся впервые по очной или очно-заочной форме в
имеющих государственную аккредитацию государственных образовательных и научных организациях по образовательным программам среднего и профессионального высшего образования.

В данный момент законопроект поступил в Государственную Думу Российской Федерации и находится на рассмотрении у ее председателя В.В. Володина.

Кроме того, согласно законопроекту предлагается присвоить статус военнослужащих по контракту лицам, призванных на военные сборы в рамках частичной мобилизации.

Держим с командой вас в курсе правовых новостей.

@forensic_lawyer

#мысли

Доброго субботнего дня, друзья 😊

Считаю, что в эти непростые дни каждому из нас важно не только профессионально, оперативно и эффективно делать свое дело.

Но и также иметь свои способы переключения, восстановления, прогулки, медитации…

Со спринтом за эти последние 2,5 недели мы с вами в принципе справились 😊

Впереди марафонская дистанция 😅

Всем хорошей субботы. Московская осенняя погода радует ☺️

@forensic_lawyer

#финансы

Доброго воскресного дня, друзья! 😊

Помните, еще в домобилизационные времена я писал о переходе Блокчейна Ethereum с алгоритма консенсуса Proof of Work на Proof of Stake, что было вообще-то впервые в истории криптовалют.
Проще говоря, смены механизма генерации и обмена монетами в сети Ethereum принципиально изменились.

Анонсировалось, что во время перехода от одной сети на другую держатели Эфира, возможно, получат дроп токенов ETHPoW.

Так вот захожу я сегодня на свой крипто-кошелек, открытый на китайской бирже Binance, на котором хранятся некоторые остатки моих экспериментов на трейдинге криптовалют 😊 И вижу дроп ETH – монету ETHW в таком же количестве, что и основной актив – ETH. Стоимость этих двух активов в десятки раз, конечно, отличается, но тоже интересно поучаствовать в таком глобальном явлении 😊

Для справки: курс 1 ETH да дату выхода этого поста равен 1 322,7 $.
Курс 1 ETHW = 8 - 10 $,

И да, вы уже наверное знаете, что Евросоюз утвердил восьмой пакет санкций против Российской Федерации, в котором запретил россиянам владеть криптовалютными кошельками на территории еврозоны.

Граждане России также не смогут создавать учетные записи или хранить цифровые активы в ЕС независимо от суммы кошелька.

И есть высокая вероятность, что китайская биржа Binance также присоединиться к санкциям ЕС и заморозит активы россиян. Напомню, что ранее Binance вводило ограничение для россиян – наши с вами активы на крипто-кошелке вашего аккаунта данной биржи не должны превышать стоимость 10 000 $.

На какие биржи лучше переводить с точки зрения правовой безопасности, я еще разбираюсь. Эфир вывел на биржу Garantex. Минус этой биржи в очень ограниченном количестве монет, возможных к хранению и обмену.

По остальным монетам думаю. Рассказать потом к каким выводам относительно безопасности бирж пришел? Интересно?

@forensic_lawyer

https://www.tg-me.com/forensic_lawyer_news/251

#мысли

Друзья, искренне желаю нам всем 😊

Особенно не смывать в туалет ваши надежды и мечты ☝🏻😁

@forensic_lawyer

#мобилизация

Друзья, приветствую!

30.09.2022 вступил в силу Указ Президента РФ № 690 «О приеме в гражданство Российской Федерации в упрощенном порядке иностранных граждан и лиц без гражданства, заключивших контракты о прохождении военной службы», направленный на благоприятствование вступления в гражданство РФ лиц, поступивших на службу по контракту в ВС РФ или в другие войска или воинские формирования.

1. Кто может претендовать на упрощенный порядок:

а) Заявление о приеме в гражданство могут подать иностранные граждане и лица без гражданства, заключившие контракты о прохождении военной службы в ВС РФ, других войсках или воинских формированиях на срок не менее одного года и принимающие (принимавшие) участие не менее 6 месяцев в боевых действиях в их составе либо принимавшие участие в них менее 6 месяцев и получившие при этом увечье (ранение, травму, контузию), в результате которого они подлежат увольнению (уволены) с военной службы по состоянию здоровья;

б) супруги, дети (в том числе усыновленные (удочеренные) и родители:
Лиц, указанных выше, при условии приобретения ими гражданства РФ, а также в случае их гибели (смерти) независимо от времени, в течение которого такие лица принимали участие в боевых действиях, и факта приобретения ими гражданства Российской Федерации

2. Порядок подачи документов:

a) подать заявления о приеме в гражданство РФ в территориальные органы МВД РФ;

б) документ, удостоверяющий личность, гражданство либо отсутствие гражданства;

в) ходатайство должностного лица, уполномоченного руководителем федерального органа исполнительной власти, c которым заявитель заключил контракт прохождении военной службы;

г) в случае включения детей в заявление о приеме в гражданство РФ представляют: свидетельство о рождении ребенка, включенного в заявление о приеме в гражданство РФ; согласие ребенка в возрасте от 14 до 18 лет на приобретение гражданства РФ; свидетельство об усыновлении (удочерении).

3. Лица, заключившие контракт о прохождении военной службы, подают заявления о приеме в гражданство РФ в территориальный орган МВД РФ по их месту жительства или месту пребывания, а в случае отсутствия - по месту фактического проживания в РФ.

4.Все представляемы вместе с заявлением о приеме в гражданство РФ документы, выполненные не на русском языке, подлежат переводу на русский язык. Необходимо засвидетельствовать верность перевода в соответствии с Законодательством о нотариате.

5. При подаче документов проводится обязательная дактилоскопическая регистрация.

6. Максимальный срок рассмотрения заявления - 3 месяца, но он может быть продлен для уточнения той или иной информации.

@forensic_lawyer

#мобилизация

Друзья, от вас ооооочень много сообщений, обращений и звонков. Стараемся ответить на все, но если про кого-то случайно в суматохе забыли и не ответили, то не стесняйтесь, пожалуйста, о себе напомнить моей талантливой помощнице @berdyshevaa Юлии.

На связи 🤝

@forensic_lawyer

#мобилизация

Президентский совет по правам человека (далее - СПЧ) завтра, во вторник, рассмотрит «Перечень обоснований» в пользу проведения медкомиссий при мобилизации.

После его обсуждения и утверждения документ будет направлен в Правительство и Министерство обороны Российской Федерации.

Со слов представителей СПЧ, военкоматы «не реагируют» на жалобы мобилизованных об отсутствии медкомиссий, в то время как данная процедура укладывается в «заявительный порядок».

Такой порядок предполагает, что человек, если считает, что у него имеются хронические заболевания, может подать заявление на прохождение медкомиссии.
Поэтому имеются случаи призыва людей с тяжелыми хроническими заболеваниями или неподтвержденной инвалидностью, которую могла бы подтвердить комиссия.

Уполномоченные по правам человека в регионах уже сообщали в СПЧ о жалобах на отсутствие медкомиссий при мобилизации.
Эти сообщения также могут войти в обращение к Правительству и Минобороны России.

@forensic_lawyer

#мобилизация

Друзья, приветствую вас!

Мы с командой продолжаем делиться с вами актуальной правовой информацией по вопросам частичной мобилизации. Сегодня расскажем о порядке исполнения работодателем обязанности по вручению повесток.

Повестку о явке в военный комиссариат могут вручить лицу под расписку работниками военных комиссариатов или по месту работы (учебы) призывника руководителями, другими должностными лицами (работниками) организаций, как правило, не позднее чем за 3 дня до срока, указанного в повестке (п. 7 Положения о призыве на военную службу граждан Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.11.2006 № 663 (далее – ПП РФ № 663).

Работники, осуществляющие воинский учет в организациях, «оповещают граждан о вызовах (повестках) военных комиссариатов муниципальных образований или органов местного самоуправления и обеспечивают их своевременную явку в места, указанные военными комиссариатами, в том числе в периоды мобилизации, военного положения и в военное время» (п. 29 Методических рекомендаций, утв. Минобороны России 11.07.2017).

Работодатель не несет ответственности за неявку сотрудника в военный комиссариат, если добросовестно вручил повестку под роспись. Заставить сотрудника явиться в военкомат или привлечь его к дисциплинарной ответственности за неявку работодатель не вправе.

Однако согласно ст. 21.2 КоАП РФ неоповещение руководителем или другим должностным лицом организации, а равно должностным лицом органа местного самоуправления, ответственными за военно-учетную работу, граждан о вызове их по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, а равно необеспечение гражданам возможности своевременной явки по вызову по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, влечет наложение административного штрафа в размере от 1000 до 3000 рублей.

Кто должен вручать повестку, если представитель военкомата принес ее в организацию?

Если в компании назначен работник, ответственный за воинский учет, то вручение повесток – его прямая обязанность. Если такого ответственного нет, то вручить повестку должен руководитель организации (п. 7 ПП РФ № 663).
По закону работодатели (организации и ИП) должны оповещать своих работников обо всех повестках соответствующих военных комиссариатов или органов местного самоуправления, в том числе в периоды мобилизации (пп. «ж» п. 32 Постановления Правительства РФ от 27.11.2006 № 719 и п. 1 ст. 4 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».)
Порядок и сроки вручения работодателями повесток закреплены в п. 7 ПП РФ № 663. Вручить повестку надо не позднее чем за 3 дня до срока, указанного в ней как день явки в военкомат. Если руководитель или работник, который уполномочен вручить повестку, не вручит ее своевременно, возможно наложение штрафа в размере 1000 – 3000 руб. (ст. 21.2 КоАП РФ).

Ваша задача – сразу же передать документ работнику, отрезную часть повестки – на ней ставится подпись сотрудника – отправить обратно и обеспечить явку в военкомат. Отвозить ее вы не должны, но быстро и правильно оформить документы – нужно. Извещение, в котором содержится повестка, хранится в личном деле сотрудника.

Болезнь сотрудника или уход за больным родственником являются уважительной причиной, на это время человек получает отсрочку от призыва (ст. 24 Закона № 53-ФЗ). В данном случае я рекомендую направить военному комиссару письменный ответ с приложением выписок из соответствующих приказов по кадрам или копий подтверждающих данные обстоятельства документов.

@forensic_lawyer

#мобилизация

Что делать в случае получения повестки на отсутствующего или дистанционного работника?

Если повестка пришла в организацию, то вам необходимо оказать содействие военкомату в части оповещения работника о повестке. Оповещать работника необходимо в том же порядке, который утвержден в вашей организации в части обмена документами. В оповещении сообщите, что работнику необходимо прибыть к вам для вручения повестки, и укажите дату, когда ему необходимо приехать. Получите подтверждение, что работник ваше уведомление получил.

Розыск граждан, не исполняющих воинскую обязанность и их привод в военный комиссариат осуществляется только органами внутренних дел (п. 10 ПП РФ № 663). Соответствующие полномочия у работодателей отсутствуют.

Повестки по месту жительства мобилизованных вручаются должностными лицами военкоматов, а не работодателями. Работодатели могут лишь уведомить отсутствующих или дистанционных сотрудников о том, что на их имя из военкомата пришла повестка. Сделать это можно заказным письмом с уведомлением о вручении. После этого нужно письменно оповестить военкомат о невозможности вручения работникам полученных повесток с указанием причин (отсутствие на работе, удаленный характер работы и т.д.) и сведений об уведомлении работников о получении на их имя повесток. Саму повестку нужно также вернуть в военкомат.

@forensic_lawyer