Под конец дня делимся подборкой полезных каналов:
👨💻Рабочее пространство – здесь ты найдешь самые актуальные вакансии в режиме «здесь и сейчас»!
🚀УДАЛЕНКА | ВАКАНСИИ – если где-то в мире открывается удаленная вакансия, то она первым делом появляется в нашем канале. По #хештегу с вашей профессией будут все интересующие вас вакансии.
💯Работа в комфорте – этот канал предлагает актуальные вакансии для всех уровней опыта. Здесь вы можете найти работу своей мечты и повысить свой профессиональный потенциал.
🫧Фриланс | работа для всех – здесь работу сможет найти каждый, и на любой чек 🤝. Осторожно, очень много вакансий!
💼 Работа INSTAGRAM – канал для поиска работы и сотрудников. Там собраны специалисты, различные фриланс специалисты и блогеры.
⚡ Вакансии | удалённая работа – самые ТОПовые вакансии со всего телеграмма. Работу мечты найти не сложно вместе с нами!
👨💻 ПОМОГАТОР – один из топовых каналов с вакансиями. Обновляется ежедневно. На канале размещаются вакансии с высокими зарплатами.
📝 Работа | копирайтинг, SMM – написать текст, составить контент план, сделать рерайт и много подобных вакансий сможешь найти у нас! 🙂
📈 People Management Tech – мост между HR и бизнесом для амбициозных, думающих людей. Как наработать авторитет и пробить стеклянный потолок карьеры.
🏆Работа из дома | фриланс – здесь публикуются самые свежие вакансии со всего телеграмм. Стань частью и не упусти новые возможности 🤝!
🍋Дизайн на лям | вакансии – дизайнер? Тебе точно сюда! Можно не только дизайнить лимоны, но и их зарабатывать, проверь сам)
🔥Фриланс СТАРТ – канал, где ты найдешь несложную и интересную для себя удаленную работу. Дай СТАРТ своей будущей профессии!
*Успейте сохранить👆
👨💻Рабочее пространство – здесь ты найдешь самые актуальные вакансии в режиме «здесь и сейчас»!
🚀УДАЛЕНКА | ВАКАНСИИ – если где-то в мире открывается удаленная вакансия, то она первым делом появляется в нашем канале. По #хештегу с вашей профессией будут все интересующие вас вакансии.
💯Работа в комфорте – этот канал предлагает актуальные вакансии для всех уровней опыта. Здесь вы можете найти работу своей мечты и повысить свой профессиональный потенциал.
🫧Фриланс | работа для всех – здесь работу сможет найти каждый, и на любой чек 🤝. Осторожно, очень много вакансий!
💼 Работа INSTAGRAM – канал для поиска работы и сотрудников. Там собраны специалисты, различные фриланс специалисты и блогеры.
⚡ Вакансии | удалённая работа – самые ТОПовые вакансии со всего телеграмма. Работу мечты найти не сложно вместе с нами!
👨💻 ПОМОГАТОР – один из топовых каналов с вакансиями. Обновляется ежедневно. На канале размещаются вакансии с высокими зарплатами.
📝 Работа | копирайтинг, SMM – написать текст, составить контент план, сделать рерайт и много подобных вакансий сможешь найти у нас! 🙂
📈 People Management Tech – мост между HR и бизнесом для амбициозных, думающих людей. Как наработать авторитет и пробить стеклянный потолок карьеры.
🏆Работа из дома | фриланс – здесь публикуются самые свежие вакансии со всего телеграмм. Стань частью и не упусти новые возможности 🤝!
🍋Дизайн на лям | вакансии – дизайнер? Тебе точно сюда! Можно не только дизайнить лимоны, но и их зарабатывать, проверь сам)
🔥Фриланс СТАРТ – канал, где ты найдешь несложную и интересную для себя удаленную работу. Дай СТАРТ своей будущей профессии!
*Успейте сохранить👆
Друзья! Ищу человека.
Кого? Проджект менеджера, который разбирается в операционных процессах в гостинице: СПИР, Хаускипинг, стандарты.
Куда? В цифровую управляющую компанию. Новый игрок на рынке гостиничного управления. Собственная IT платформа: PMS+TaskTracker+BPM. В 2024 году стали резидентом Сколково.
Что требуется? Опыт работы в гостиницах разных форматов от 5 лет. Желание учиться новым методикам. Развиваться в бизнесе на стыке IT+гостиничное управление.
Что гарантируем? Опыт работы в IT компании. Хорошая з/п. Прокачка менеджерских скилов. Прогрессивный коллектив.
Это предложение актуально для тех, кто уперся в стеклянный потолок, работая в гостиничном секторе. Мы ценим ваш опыт! Дадим вам хороший менеджерский опыт и карьерный рост💪
Если заинтересовались, пишите мне в ТГ @sabirzhanovrr пришлю описание вакансии.
Кого? Проджект менеджера, который разбирается в операционных процессах в гостинице: СПИР, Хаускипинг, стандарты.
Куда? В цифровую управляющую компанию. Новый игрок на рынке гостиничного управления. Собственная IT платформа: PMS+TaskTracker+BPM. В 2024 году стали резидентом Сколково.
Что требуется? Опыт работы в гостиницах разных форматов от 5 лет. Желание учиться новым методикам. Развиваться в бизнесе на стыке IT+гостиничное управление.
Что гарантируем? Опыт работы в IT компании. Хорошая з/п. Прокачка менеджерских скилов. Прогрессивный коллектив.
Это предложение актуально для тех, кто уперся в стеклянный потолок, работая в гостиничном секторе. Мы ценим ваш опыт! Дадим вам хороший менеджерский опыт и карьерный рост💪
Если заинтересовались, пишите мне в ТГ @sabirzhanovrr пришлю описание вакансии.
Друзья, открыта позиция Регионального руководителя проектного офиса в крупную компанию.
Территориально: Москва
Обязанности:
- Управление пулом инвестиционных проектов компании;
Требования:
- Лидирование капитальных проектов на пищевом производстве;
- Опыт управления проектной командой;
- Английский язык – не ниже уровня Pre-Intermediate;
Контакты:
📞 +7 (980) 583-33-29
📧 [email protected]
Территориально: Москва
Обязанности:
- Управление пулом инвестиционных проектов компании;
Требования:
- Лидирование капитальных проектов на пищевом производстве;
- Опыт управления проектной командой;
- Английский язык – не ниже уровня Pre-Intermediate;
Контакты:
📞 +7 (980) 583-33-29
📧 [email protected]
ИТ-ДИРЕКТОР
Лидер отечественной химической индустрии
🔹Обязанности:
Переработать архитектуру ИТ и распределить ИТ сервисы в целях унификации и масштабируемости инфраструктуры при появлении/выхода какой-либо организации в/из периметра группы;
Провести инвентаризацию имеющихся ресурсов (инфраструктуры и лицензии), сформировать 3х-летнюю стратегию модернизации в соответствии с разработанной архитектурой ИТ;
Провести инвентаризацию используемого ПО. Сформировать 5-лентнюю стратегию с перспективной импортозамещения и этапной замены используемого иностранного ПО;
Сформировать стратегию автоматизации с учетом реализуемых проектов цифровизации.
🔹Требования:
Высшее образование;
Свободный английский язык;
Опыт работы на крупных производственных предприятиях в роли Директора по ИТ;
Опыт внедрения информационных систем на производство.
🔹Условия:
Оформление в штат головной компании в г. Москва;
Локация производства 500км от Москвы;
Белая конкурентоспособная заработная плата (обсуждаем индивидуально).
❇️Контакты:
[email protected]
Лидер отечественной химической индустрии
🔹Обязанности:
Переработать архитектуру ИТ и распределить ИТ сервисы в целях унификации и масштабируемости инфраструктуры при появлении/выхода какой-либо организации в/из периметра группы;
Провести инвентаризацию имеющихся ресурсов (инфраструктуры и лицензии), сформировать 3х-летнюю стратегию модернизации в соответствии с разработанной архитектурой ИТ;
Провести инвентаризацию используемого ПО. Сформировать 5-лентнюю стратегию с перспективной импортозамещения и этапной замены используемого иностранного ПО;
Сформировать стратегию автоматизации с учетом реализуемых проектов цифровизации.
🔹Требования:
Высшее образование;
Свободный английский язык;
Опыт работы на крупных производственных предприятиях в роли Директора по ИТ;
Опыт внедрения информационных систем на производство.
🔹Условия:
Оформление в штат головной компании в г. Москва;
Локация производства 500км от Москвы;
Белая конкурентоспособная заработная плата (обсуждаем индивидуально).
❇️Контакты:
[email protected]
стабильная фармацевтическая компания, ищет Финансового директора.
В этой роли Вам предстоит провести аудит текущих бизнес-процессов финансового департамента, обеспечивать финансовую устойчивость компании, анализировать финансовые риски, оценивать рентабельность проектов. Также Вы будете отвечать за подготовку финансовой и управленческой отчетности, бюджетный процесс и налоговую политику.
Успешный кандидат должен обладать стабильным опытом работы в фармацевтических компаниях с оборотами от 5 миллиардов рублей в роли Финансового директора от 3 лет, и обладать опытом управления международными командами.
Компания предлагает привлекательный компенсационный пакет и бенефиты, гибридный график работы.
Если Вы обладаете релевантным опытом работы, присылайте свое резюме для обсуждения деталей [email protected].
В этой роли Вам предстоит провести аудит текущих бизнес-процессов финансового департамента, обеспечивать финансовую устойчивость компании, анализировать финансовые риски, оценивать рентабельность проектов. Также Вы будете отвечать за подготовку финансовой и управленческой отчетности, бюджетный процесс и налоговую политику.
Успешный кандидат должен обладать стабильным опытом работы в фармацевтических компаниях с оборотами от 5 миллиардов рублей в роли Финансового директора от 3 лет, и обладать опытом управления международными командами.
Компания предлагает привлекательный компенсационный пакет и бенефиты, гибридный график работы.
Если Вы обладаете релевантным опытом работы, присылайте свое резюме для обсуждения деталей [email protected].
CHIEF FINANCIAL OFFICER (CFO)
#Кипр
Гибрид, частичная/полная занятость
От 2500 usdt/долларов/евро на руки (в зависимости от квалификации и формата занятости)
Важно:
- От 3-х лет опыта работы бухгалтером в компаниях платежной индустрии | платежных системах | финтех компаниях;
- Готовность к подготовке управленческой отчетности;
- Готовность работать с криптой и с тем, чего нет в классическом бухгалтерском учете;
- Знание Excel на продвинутом уровне;
- Личностные качества: ответственность,внимание к деталям, дотошность, любовь к цифрам и стремление к развитию.
@vgrebenyuk
#Кипр
Гибрид, частичная/полная занятость
От 2500 usdt/долларов/евро на руки (в зависимости от квалификации и формата занятости)
Важно:
- От 3-х лет опыта работы бухгалтером в компаниях платежной индустрии | платежных системах | финтех компаниях;
- Готовность к подготовке управленческой отчетности;
- Готовность работать с криптой и с тем, чего нет в классическом бухгалтерском учете;
- Знание Excel на продвинутом уровне;
- Личностные качества: ответственность,внимание к деталям, дотошность, любовь к цифрам и стремление к развитию.
@vgrebenyuk
Вакансия главного юриста в EventTech стартап.
Для чего мы ищем? Для создания и организации юридической службы компании, которая будет отвечать за:
- решение всех задач, связанных с регистрацией компании и понимание работы с грантовыми службами (Сколково, МинЦыфры, Фонд Бортника и пр.);
- получение аккредитации в профильных реестрах (ИТ-сектор), заявок, получения и поддержания статуса аккредитованной компании (Фонд Сколково, реестр МТК, МинЦифры и т. д.);
- сопровождение соглашений с инвесторами и грантодателями, получение возмещений налоговых вычетов (компенсаций, грантов) по льготным программам;
- регистрация / управление IP и связанных с ними
юридическую часть вопросов, связанных с налогообложением, в том числе операционная деятельность – ведение, заключение договоров (хозяйственных, финансовых, трудовых);
- набор персонала юридического департамента по мере роста компании.
Детальное описание вакансии и откликнуться можно здесь: https://hh.ru/vacancy/108991011. Спасибо!
Для чего мы ищем? Для создания и организации юридической службы компании, которая будет отвечать за:
- решение всех задач, связанных с регистрацией компании и понимание работы с грантовыми службами (Сколково, МинЦыфры, Фонд Бортника и пр.);
- получение аккредитации в профильных реестрах (ИТ-сектор), заявок, получения и поддержания статуса аккредитованной компании (Фонд Сколково, реестр МТК, МинЦифры и т. д.);
- сопровождение соглашений с инвесторами и грантодателями, получение возмещений налоговых вычетов (компенсаций, грантов) по льготным программам;
- регистрация / управление IP и связанных с ними
юридическую часть вопросов, связанных с налогообложением, в том числе операционная деятельность – ведение, заключение договоров (хозяйственных, финансовых, трудовых);
- набор персонала юридического департамента по мере роста компании.
Детальное описание вакансии и откликнуться можно здесь: https://hh.ru/vacancy/108991011. Спасибо!
Я знаю, сколько времени может уйти на поиск нужной информации в Telegram, поэтому регулярно делюсь полезными ссылками.
Сегодня подготовили для вас целую подборку каналов в
сфере “Карьера и Фриланс” 🔥
Тут вы точно найдете ответы на многие свои вопросы. А главное - вам не придется, тратить на поиски информации несколько часов 😊 👇
Поэтому переходите, подписывайтесь и пользуйтесь на здоровье 📂😉
Хотите подборку?
Сегодня подготовили для вас целую подборку каналов в
сфере “Карьера и Фриланс” 🔥
Тут вы точно найдете ответы на многие свои вопросы. А главное - вам не придется, тратить на поиски информации несколько часов 😊 👇
Поэтому переходите, подписывайтесь и пользуйтесь на здоровье 📂😉
Хотите подборку?
Цифровой банк в Ташкенте ищет Head of IT. Больше информации здесь, контакт: Ekaterina Shutko
#Узбекистан
#Узбекистан
Директор по продажам и маркетингу
Приглашаем кандидатов из Санкт-Петербурга с переездом в г. Псков (корпоративное жилье предоставляем).
О компании:
СЭМС - крупнейший учебный центр в городе Псков, более 10 лет на рынке образовательных услуг ДПО, работаем, в том числе в онлайн, по всей России. На сегодняшний день обучили и выпустили более 100 000 студентов. Основной офис находится в г. Псков.
Почему именно нас выбирают в качестве работодателя:
Прозрачные условия - официальное оформление, полностью белая оплата труда;
Нет текучести кадров, что является показателем стабильности и честных трудовых отношений (штат - более 100 человек);
Постоянные партнёры, в их числе крупные компании со всей территории РФ;
Наши услуги всегда востребованы, т.к. обучаем по многим направлениям: популярные профессии, рабочие специальности, обязательные виды обучения (требования Ростехнадзора, иных структур), гуманитарные направления и др.;
Если у Вас есть УСПЕШНЫЙ опыт управления коммерческим блоком и развития продаж, Вы быстро принимаете адекватные, взвешенные решения, умеете грамотно организовывать работу сотрудников и всегда добиваетесь высоких результатов - присылайте Ваше резюме через форму отклика на сайте и ожидайте звонка нашего HR-менеджера!
Что Вам предстоит делать:
Аудит достигнутых на сегодня показателей продаж, методах и эффективности маркетинговых активностей Компании за последние годы;
Разработка стратегии развития продаж и плана развития, в связке поддерживающей ее маркетинговой стратегией, поиск «точек роста»;
Управление коммерческим блоком Компании: Отдел продаж (подразделения В2В и В2С), Отдел маркетинга;
Обеспечение выполнения плановых показателей (продажи и маркетинг);
Проведение необходимых (для реализации Плана развития) маркетинговых исследований , отчетность по бюджету и эффективности его расходования;
Организация деятельности направлений: перфоманс маркетинг, стратегический маркетинг, аналитика, PR;
Управление рисками изменений;
Участие в процессе отбора сотрудников в коммерческий блок, документационное сопровождение (разработка должностных инструкций, системы мотивации), когда это необходимо.
Наши ожидания к кандидату на эту должность:
Опыт работы в должности Директора коммерческого блока (продажи, маркетинг) - не менее 2х лет;
Успешный опыт разработки и реализации новых стратегий продаж и маркетинга (комплексно);
Навыки планирования (в т.ч. формирования Планов развития), навыки формирования бюджета;
Развитые коммуникативные навыки и управленческие навыки,
Активная жизненная позиция, целеустремленность и живой интерес к собственному развитию и развитию Компании, творческий подход в решении сложных задач;
Опыт развития (управления) продажами в сфере образования – Ваше преимущество!
Какие мы предлагаем условия:
Работа с переездом в г. Псков. Удаленный формат работы не рассматривается;
Корпоративное жилье - предоставляем;
Полностью белая заработная плата! Состоит из оклада 200 000 руб. плюс KPI, плюс % с новых продаж. Итогово мотивацию обсуждаем при собеседовании;
Зарплата выплачивается без задержек, 2 раза в месяц (10 и 25 числа месяца);
Оформление по ТК РФ, все соц. гарантии;
График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, выходные сб.и воскр., обеденный перерыв с 13:00 до 14:00.
Комфортабельный, современный офис в самом центре города, вкусный чай и кофе за счет организации;
Развитая корпоративная культура и мероприятия, отдыхаем в лучших заведениях города.
Вашим особым преимуществом будет сопроводительное письмо, в котором расскажите, почему именно Вы - тот самый кандидат, которого мы просто обязаны пригласить на работу!
[email protected]
Приглашаем кандидатов из Санкт-Петербурга с переездом в г. Псков (корпоративное жилье предоставляем).
О компании:
СЭМС - крупнейший учебный центр в городе Псков, более 10 лет на рынке образовательных услуг ДПО, работаем, в том числе в онлайн, по всей России. На сегодняшний день обучили и выпустили более 100 000 студентов. Основной офис находится в г. Псков.
Почему именно нас выбирают в качестве работодателя:
Прозрачные условия - официальное оформление, полностью белая оплата труда;
Нет текучести кадров, что является показателем стабильности и честных трудовых отношений (штат - более 100 человек);
Постоянные партнёры, в их числе крупные компании со всей территории РФ;
Наши услуги всегда востребованы, т.к. обучаем по многим направлениям: популярные профессии, рабочие специальности, обязательные виды обучения (требования Ростехнадзора, иных структур), гуманитарные направления и др.;
Если у Вас есть УСПЕШНЫЙ опыт управления коммерческим блоком и развития продаж, Вы быстро принимаете адекватные, взвешенные решения, умеете грамотно организовывать работу сотрудников и всегда добиваетесь высоких результатов - присылайте Ваше резюме через форму отклика на сайте и ожидайте звонка нашего HR-менеджера!
Что Вам предстоит делать:
Аудит достигнутых на сегодня показателей продаж, методах и эффективности маркетинговых активностей Компании за последние годы;
Разработка стратегии развития продаж и плана развития, в связке поддерживающей ее маркетинговой стратегией, поиск «точек роста»;
Управление коммерческим блоком Компании: Отдел продаж (подразделения В2В и В2С), Отдел маркетинга;
Обеспечение выполнения плановых показателей (продажи и маркетинг);
Проведение необходимых (для реализации Плана развития) маркетинговых исследований , отчетность по бюджету и эффективности его расходования;
Организация деятельности направлений: перфоманс маркетинг, стратегический маркетинг, аналитика, PR;
Управление рисками изменений;
Участие в процессе отбора сотрудников в коммерческий блок, документационное сопровождение (разработка должностных инструкций, системы мотивации), когда это необходимо.
Наши ожидания к кандидату на эту должность:
Опыт работы в должности Директора коммерческого блока (продажи, маркетинг) - не менее 2х лет;
Успешный опыт разработки и реализации новых стратегий продаж и маркетинга (комплексно);
Навыки планирования (в т.ч. формирования Планов развития), навыки формирования бюджета;
Развитые коммуникативные навыки и управленческие навыки,
Активная жизненная позиция, целеустремленность и живой интерес к собственному развитию и развитию Компании, творческий подход в решении сложных задач;
Опыт развития (управления) продажами в сфере образования – Ваше преимущество!
Какие мы предлагаем условия:
Работа с переездом в г. Псков. Удаленный формат работы не рассматривается;
Корпоративное жилье - предоставляем;
Полностью белая заработная плата! Состоит из оклада 200 000 руб. плюс KPI, плюс % с новых продаж. Итогово мотивацию обсуждаем при собеседовании;
Зарплата выплачивается без задержек, 2 раза в месяц (10 и 25 числа месяца);
Оформление по ТК РФ, все соц. гарантии;
График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, выходные сб.и воскр., обеденный перерыв с 13:00 до 14:00.
Комфортабельный, современный офис в самом центре города, вкусный чай и кофе за счет организации;
Развитая корпоративная культура и мероприятия, отдыхаем в лучших заведениях города.
Вашим особым преимуществом будет сопроводительное письмо, в котором расскажите, почему именно Вы - тот самый кандидат, которого мы просто обязаны пригласить на работу!
[email protected]
CEO в образовательный проект
Местоположение: Санкт-Петербург и Дубай.
Мы ищем Генерального директора для молодой EdTech-компании, которая является частью растущего высокотехнологичного холдинга с более чем 20-летней историей.
За последние несколько лет компания добилась заметных успехов как на российском рынке, так и на международном уровне.
Продукт компании — комплексное решение для инженерного образования, включающее уникальные учебные материалы и фирменные наборы инструментов образовательной робототехники, адаптированные к потребностям детей от 4 до 16 лет.
Это уникальная возможность возглавить международный проект по формированию следующего поколения будущих инженеров.
Идеальный кандидат на эту должность — Генеральный директор с подтвержденным опытом разработки образовательных продуктов как в России, так и на международных рынках.
Требования к образованию:
• Высшее образование в области экономики, менеджмента или IT.
• Дополнительное бизнес-образование (MBA).
Требования к опыту работы и компетенциям:
• Минимум 5 лет опыта на позиции СEO в сфере образования, с численностью команды не менее 100 сотрудников и годовым оборотом компании не ниже 1 млрд рублей.
• Подтвержденный опыт переговоров с высокопоставленными лицами, принимающими решения в сфере образования.
• Опыт управления коммерческими, производственными и вспомогательными подразделениями.
• Способность анализировать рыночные тенденции, разрабатывать и реализовывать стратегии компании в соответствии с текущими рыночными условиями.
• Сильные навыки финансового управления, включая составление бюджета, финансовый анализ и интерпретацию финансовых отчетов.
• Опыт оптимизации технологических и бизнес-процессов.
• Опыт управления персоналом, включая развитие команды и управление жизненным циклом.
• Стратегическое мышление и сильные аналитические способности.
• Знание английского языка на уровне не ниже B2.
Будет преимуществом:
• Подтвержденный успешный опыт в развитии образовательных проектов на международном уровне.
• Опыт заключения крупных сделок с государственными организациями, в том числе министерствами.
• Свободное владение арабским языком.
Что предлагает компания:
• Возможность работать с амбициозными владельцами, которые стремятся к быстрому росту бизнеса.
• Динамичная, увлеченная команда из более чем 50 сотрудников.
• Ежегодные бонусы по результатам работы компании.
• Официальное трудоустройство.
Контакты: [email protected] - Консультант по подбору Escalate Юлия Мулюкова
Местоположение: Санкт-Петербург и Дубай.
Мы ищем Генерального директора для молодой EdTech-компании, которая является частью растущего высокотехнологичного холдинга с более чем 20-летней историей.
За последние несколько лет компания добилась заметных успехов как на российском рынке, так и на международном уровне.
Продукт компании — комплексное решение для инженерного образования, включающее уникальные учебные материалы и фирменные наборы инструментов образовательной робототехники, адаптированные к потребностям детей от 4 до 16 лет.
Это уникальная возможность возглавить международный проект по формированию следующего поколения будущих инженеров.
Идеальный кандидат на эту должность — Генеральный директор с подтвержденным опытом разработки образовательных продуктов как в России, так и на международных рынках.
Требования к образованию:
• Высшее образование в области экономики, менеджмента или IT.
• Дополнительное бизнес-образование (MBA).
Требования к опыту работы и компетенциям:
• Минимум 5 лет опыта на позиции СEO в сфере образования, с численностью команды не менее 100 сотрудников и годовым оборотом компании не ниже 1 млрд рублей.
• Подтвержденный опыт переговоров с высокопоставленными лицами, принимающими решения в сфере образования.
• Опыт управления коммерческими, производственными и вспомогательными подразделениями.
• Способность анализировать рыночные тенденции, разрабатывать и реализовывать стратегии компании в соответствии с текущими рыночными условиями.
• Сильные навыки финансового управления, включая составление бюджета, финансовый анализ и интерпретацию финансовых отчетов.
• Опыт оптимизации технологических и бизнес-процессов.
• Опыт управления персоналом, включая развитие команды и управление жизненным циклом.
• Стратегическое мышление и сильные аналитические способности.
• Знание английского языка на уровне не ниже B2.
Будет преимуществом:
• Подтвержденный успешный опыт в развитии образовательных проектов на международном уровне.
• Опыт заключения крупных сделок с государственными организациями, в том числе министерствами.
• Свободное владение арабским языком.
Что предлагает компания:
• Возможность работать с амбициозными владельцами, которые стремятся к быстрому росту бизнеса.
• Динамичная, увлеченная команда из более чем 50 сотрудников.
• Ежегодные бонусы по результатам работы компании.
• Официальное трудоустройство.
Контакты: [email protected] - Консультант по подбору Escalate Юлия Мулюкова
Технический специалист в Уфе, Новосибирске или Екатеринбурге.
Технический специалист по промышленным полам и ЛКМ
от 120 000 до 150 000 ₽ на руки
Компания является одним из крупнейших международных производителей надежных и эффективных строительных материалов. Работая на рынке с 1992 года, компания накопила существенный опыт в производстве кровельных материалов, гидро-, звуко- и теплоизоляции, а также решений для транспортно-дорожного строительства.
У нас отрыта позиция в 3 городах: Уфа ; Новосибирск; Екатеринбург
Что получают наши специалисты:
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (выходные суббота-воскресенье)
- Официальное оформление по ТК РФ
- Место работы в комфортном офисе
- Полностью белая зарплата
ДМС
- Компенсация за питание
- Компенсации мобильной связи
- Компенсация за разъездной характер работы
Что предстоит делать:
- Информационная и техническая поддержка внутренних и внешних клиентов
- Разработка и реализация обучающих программ для сотрудников Компании, дилеров и подрядчиков
- Участие в процессах сертификации и проведения испытаний материалов
- Разработка технических инструментов продвижения продукции - технический контент (буклетов, брошюр сайтов)
- Выезды на объекты в регионе присутствия для нанесения материалов (наливные полы, ЛКМ)
- Участие в семинарах, выставках и конференциях
- Участие в разработке новых материалов и систем, а также улучшение существующих материалов и систем
Пожелания к кандидатам:
- Технические знания
- Знание программ: MS Word, Excel, Outlook, AutoCad
- Навыки переговоров
- Готовность к командировкам
@reklamchikmoscow
Телеграм
Технический специалист по промышленным полам и ЛКМ
от 120 000 до 150 000 ₽ на руки
Компания является одним из крупнейших международных производителей надежных и эффективных строительных материалов. Работая на рынке с 1992 года, компания накопила существенный опыт в производстве кровельных материалов, гидро-, звуко- и теплоизоляции, а также решений для транспортно-дорожного строительства.
У нас отрыта позиция в 3 городах: Уфа ; Новосибирск; Екатеринбург
Что получают наши специалисты:
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (выходные суббота-воскресенье)
- Официальное оформление по ТК РФ
- Место работы в комфортном офисе
- Полностью белая зарплата
ДМС
- Компенсация за питание
- Компенсации мобильной связи
- Компенсация за разъездной характер работы
Что предстоит делать:
- Информационная и техническая поддержка внутренних и внешних клиентов
- Разработка и реализация обучающих программ для сотрудников Компании, дилеров и подрядчиков
- Участие в процессах сертификации и проведения испытаний материалов
- Разработка технических инструментов продвижения продукции - технический контент (буклетов, брошюр сайтов)
- Выезды на объекты в регионе присутствия для нанесения материалов (наливные полы, ЛКМ)
- Участие в семинарах, выставках и конференциях
- Участие в разработке новых материалов и систем, а также улучшение существующих материалов и систем
Пожелания к кандидатам:
- Технические знания
- Знание программ: MS Word, Excel, Outlook, AutoCad
- Навыки переговоров
- Готовность к командировкам
@reklamchikmoscow
Телеграм
R-Health Consult - независимая компания, стремящаяся улучшить здоровье людей и планеты. Мы предоставляем консультации, проводим исследования и поддерживаем реализацию решений, которые помогают организациям государственного и частного секторов решать задачи в области здравоохранения.
Кого мы ищем?
Мы ищем Head of SMM, который будет развивать присутствие RHC на платформах X и LinkedIn. Идеальный кандидат — человек, способный создавать уникальный контент, формировать фирменный стиль, следить за актуальными новостями в сфере здравоохранения и трансформировать их в SMM-форматы, а также эффективно взаимодействовать с дизайнерами и командой для создания статичных и видео-креативов.
Обязанности:
- Разработка и реализация стратегии ведения аккаунтов в X и LinkedIn.
- Создание уникального контента, разработка фирменного стиля и TOV (Tone of Voice) совместно с командой.
- Мониторинг релевантных новостей, статей и отчетов по теме здравоохранения, переработка их в SMM-форматы.
- Написание и адаптация текстов на экономические темы в системе здравоохранения для постов, сторис и видео.
- Составление и актуализация контент-плана.
- Копирайтинг текстов для социальных сетей.
- Взаимодействие с дизайнерами для создания статичных креативов для постов.
- Взаимодействие с моушн-дизайнерами для разработки видео-контента (включая рилсы) по шаблонам.
Требования к кандидату:
- Умение работать с сложными научными и экономическими текстами, адаптировать сложные материалы для разных платформ и форматов.
- Опыт работы с креативными командами (дизайнеры, моушн-дизайнеры).
- Знание платформ X и LinkedIn, понимание их аудитории и трендов.
- Понимание темы здравоохранения, развития и смежных областей будет преимуществом.
- Английский язык на уровне Upper-Intermediate и выше.
Мы предлагаем:
- Полностью удаленный формат работы с гибким графиком
- З\п в $
- Опыт работы в международной компании
Если вы заинтересовались данной вакансией, то отправляйте свое резюме Анастасии @a_valikovaa в телеграм.
Кого мы ищем?
Мы ищем Head of SMM, который будет развивать присутствие RHC на платформах X и LinkedIn. Идеальный кандидат — человек, способный создавать уникальный контент, формировать фирменный стиль, следить за актуальными новостями в сфере здравоохранения и трансформировать их в SMM-форматы, а также эффективно взаимодействовать с дизайнерами и командой для создания статичных и видео-креативов.
Обязанности:
- Разработка и реализация стратегии ведения аккаунтов в X и LinkedIn.
- Создание уникального контента, разработка фирменного стиля и TOV (Tone of Voice) совместно с командой.
- Мониторинг релевантных новостей, статей и отчетов по теме здравоохранения, переработка их в SMM-форматы.
- Написание и адаптация текстов на экономические темы в системе здравоохранения для постов, сторис и видео.
- Составление и актуализация контент-плана.
- Копирайтинг текстов для социальных сетей.
- Взаимодействие с дизайнерами для создания статичных креативов для постов.
- Взаимодействие с моушн-дизайнерами для разработки видео-контента (включая рилсы) по шаблонам.
Требования к кандидату:
- Умение работать с сложными научными и экономическими текстами, адаптировать сложные материалы для разных платформ и форматов.
- Опыт работы с креативными командами (дизайнеры, моушн-дизайнеры).
- Знание платформ X и LinkedIn, понимание их аудитории и трендов.
- Понимание темы здравоохранения, развития и смежных областей будет преимуществом.
- Английский язык на уровне Upper-Intermediate и выше.
Мы предлагаем:
- Полностью удаленный формат работы с гибким графиком
- З\п в $
- Опыт работы в международной компании
Если вы заинтересовались данной вакансией, то отправляйте свое резюме Анастасии @a_valikovaa в телеграм.
Прямо сейчас в Авито актуальны вакансии в сфере финансов:
1️⃣ Старший бухгалтер на участок выручка
Вы будете вести бухгалтерский и налоговый учёт, активно поддерживать новые бизнес-инициативы, внедрять, автоматизировать и оптимизировать процессы.
2️⃣ Старший специалист по IT закупкам
Вашей задачей будет построение партнёрского взаимодействия с внутренними заказчиками, участие в разработке и реализации категорийных стратегий, а также проведение всех видов закупочных процедур в рамках процесса от потребности до контракта.
3️⃣ Эксперт группы учета продуктовых инициатив
Вы будете экспертом проектной команды, который станет движущей силой новых бизнес-инициатив и продуктов.
4️⃣ Менеджер казначейства по внутригрупповым процессам и операциям
Вам предстоит взаимодействовать с банками по счетам, вести блок валютного контроля, а также анализировать функциональное состояние казначейской функции и вести проекты по оптимизации и автоматизации процессов.
Также вас ждёт:
– достойная зарплата, размер которой обсуждается на собеседовании;
– прозрачная система премий;
– талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
– личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
– забота о здоровье: ДМС со стоматологией с первого дня, в офисе принимают терапевт и массажист;
– возможность работать удалённо и по желанию посещать комфортный офис в Москве или Санкт-Петербурге.
Откликайтесь! Возможно, ищут именно вас.
1️⃣ Старший бухгалтер на участок выручка
Вы будете вести бухгалтерский и налоговый учёт, активно поддерживать новые бизнес-инициативы, внедрять, автоматизировать и оптимизировать процессы.
2️⃣ Старший специалист по IT закупкам
Вашей задачей будет построение партнёрского взаимодействия с внутренними заказчиками, участие в разработке и реализации категорийных стратегий, а также проведение всех видов закупочных процедур в рамках процесса от потребности до контракта.
3️⃣ Эксперт группы учета продуктовых инициатив
Вы будете экспертом проектной команды, который станет движущей силой новых бизнес-инициатив и продуктов.
4️⃣ Менеджер казначейства по внутригрупповым процессам и операциям
Вам предстоит взаимодействовать с банками по счетам, вести блок валютного контроля, а также анализировать функциональное состояние казначейской функции и вести проекты по оптимизации и автоматизации процессов.
Также вас ждёт:
– достойная зарплата, размер которой обсуждается на собеседовании;
– прозрачная система премий;
– талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
– личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
– забота о здоровье: ДМС со стоматологией с первого дня, в офисе принимают терапевт и массажист;
– возможность работать удалённо и по желанию посещать комфортный офис в Москве или Санкт-Петербурге.
Откликайтесь! Возможно, ищут именно вас.
Привет! 🚀
Алгоритмика ищет талантливого CFO, готового вместе с нами менять мир образования в глобальном масштабе! 🌍 Мы обучаем детей программированию в 97 странах, и это только начало.
Твои задачи:
- Разработка и реализация финансовой стратегии компании, работающей на большом количестве международных рынков.
- Управление бюджетированием и оптимизация налогового планирования (как в ОАЭ, а как в Индонезии, а как в Мексике?).
- Внедрение эффективных финансовых моделей и автоматизация процессов.
Подробнее ссылка в первом комментарии. За крутую рекомендацию с нас телефон!
Контакты: [email protected] или Telegram @mintleaves
Алгоритмика ищет талантливого CFO, готового вместе с нами менять мир образования в глобальном масштабе! 🌍 Мы обучаем детей программированию в 97 странах, и это только начало.
Твои задачи:
- Разработка и реализация финансовой стратегии компании, работающей на большом количестве международных рынков.
- Управление бюджетированием и оптимизация налогового планирования (как в ОАЭ, а как в Индонезии, а как в Мексике?).
- Внедрение эффективных финансовых моделей и автоматизация процессов.
Подробнее ссылка в первом комментарии. За крутую рекомендацию с нас телефон!
Контакты: [email protected] или Telegram @mintleaves
ВАКАНСИЯ №1549
Директор по маркетингу
Москва
Обязанности:
• Реализация маркетинговой̆ стратегии компании;
• Формирование бюджета маркетинга, согласование на всех уровнях компании и дальнейшее управление бюджетом;
• Разработка концепции бренда, стратегии его развития и продвижения на российском рынке, на основе глобальной стратегии;
• Ведение маркетинговых кампаний федерального уровня;
• Дилерский маркетинг; участие в разработке совместных с дилерами локальных кампаний;
• Управление PR деятельностью и SMM;
• Проведение исследований удовлетворенности клиентов, анализ показателей;
• Организация мероприятий, направленных на продвижение марки и продукции (дилерские конференции, пресс туры и др.);
• Координация маркетинговой активности с головным офисом, предоставление отчетности;
• Участие в разработке обучающих программ по маркетингу для персонала дилерских центров.
Требования:
• Опыт работы на управленческой позиции в области маркетинга от 5 лет, в сегменте B2B, желательно в автомобильном бизнесе;
• Знание автомобильного рынка (производители, бренды, их стратегии и др.);
• Образование высшее, дополнительное образование в области маркетинга;
• Английский – не ниже уровня upper-intermediate;
• Навыки управления проектами и командами в проектах.
Условия:
• Работа в растущей компании, в сплоченном профессиональном коллективе;
• Стабильная заработная плата (включает оклад и бонусы);
• Полис ДМС, Страхование от HC;
• Скидки на продукцию компании.
[email protected]
Резюме без названия и номера вакансии рассматриваться не будут.
Директор по маркетингу
Москва
Обязанности:
• Реализация маркетинговой̆ стратегии компании;
• Формирование бюджета маркетинга, согласование на всех уровнях компании и дальнейшее управление бюджетом;
• Разработка концепции бренда, стратегии его развития и продвижения на российском рынке, на основе глобальной стратегии;
• Ведение маркетинговых кампаний федерального уровня;
• Дилерский маркетинг; участие в разработке совместных с дилерами локальных кампаний;
• Управление PR деятельностью и SMM;
• Проведение исследований удовлетворенности клиентов, анализ показателей;
• Организация мероприятий, направленных на продвижение марки и продукции (дилерские конференции, пресс туры и др.);
• Координация маркетинговой активности с головным офисом, предоставление отчетности;
• Участие в разработке обучающих программ по маркетингу для персонала дилерских центров.
Требования:
• Опыт работы на управленческой позиции в области маркетинга от 5 лет, в сегменте B2B, желательно в автомобильном бизнесе;
• Знание автомобильного рынка (производители, бренды, их стратегии и др.);
• Образование высшее, дополнительное образование в области маркетинга;
• Английский – не ниже уровня upper-intermediate;
• Навыки управления проектами и командами в проектах.
Условия:
• Работа в растущей компании, в сплоченном профессиональном коллективе;
• Стабильная заработная плата (включает оклад и бонусы);
• Полис ДМС, Страхование от HC;
• Скидки на продукцию компании.
[email protected]
Резюме без названия и номера вакансии рассматриваться не будут.
🚀 Готов вырваться из карьерного тупика?
Знаю, как сложно двигаться, когда кажется, что рынок переполнен, а конкуренция зашкаливает. Из 9 человек с прошлого потока у меня уже вышли на новую работу 7 человек. Ну офигенно же!!!!!. Готов взять три человека на сопровождение к себе. Хочешь так же? Я помогу тебе разложить все по полочкам и сделать так, чтобы работодатели обратили внимание именно на тебя. Вот как мы это сделаем:
Быстрое сопровождение — 5 встреч и ты готов к выходу на рынок!
Для тех, кто не хочет тратить лишнее время. За короткий срок:
Раскладываем твою карьерную историю и определяем, что нужно прокачать.
Делаем твой опыт понятным и продающим — так, чтобы любой HR сразу выделил твое резюме.
Настраиваем профиль на HeadHunter и подбираем каналы поиска вакансий. Всё четко, быстро и по делу.
Месячное сопровождение — идём вглубь до результата.
Если ты готов к серьёзной прокачке и кардинальным изменениям, этот вариант для тебя:
Изучаем тебя как специалиста, проводим профориентацию, разбираемся, что действительно подходит.
Делаем крутое резюме, саммари и сопроводительное письмо, которое выделит тебя среди других кандидатов.
Я подключу свои связи и порекомендую тебя в профессиональных сообществах — твоя карьера должна быть замечена.
И главное: вместе строим гипотезы по возможным карьерным переходам, анализируем нужные отрасли и находим свежие направления. Это не просто сопровождение — это путь к новым возможностям, которые работают.
Хочешь обсудить детали? Первая встреча бесплатно, дальше — только вверх. Не упусти возможность сделать карьеру, о которой давно мечтаешь.
Контакты для связи:
Telegram: @aleksfedorooff
WhatsApp: 89654204740
Email: [email protected]
Fedoroff — проводник к твоим карьерным целям. Готов двинуться вперед?
Знаю, как сложно двигаться, когда кажется, что рынок переполнен, а конкуренция зашкаливает. Из 9 человек с прошлого потока у меня уже вышли на новую работу 7 человек. Ну офигенно же!!!!!. Готов взять три человека на сопровождение к себе. Хочешь так же? Я помогу тебе разложить все по полочкам и сделать так, чтобы работодатели обратили внимание именно на тебя. Вот как мы это сделаем:
Быстрое сопровождение — 5 встреч и ты готов к выходу на рынок!
Для тех, кто не хочет тратить лишнее время. За короткий срок:
Раскладываем твою карьерную историю и определяем, что нужно прокачать.
Делаем твой опыт понятным и продающим — так, чтобы любой HR сразу выделил твое резюме.
Настраиваем профиль на HeadHunter и подбираем каналы поиска вакансий. Всё четко, быстро и по делу.
Месячное сопровождение — идём вглубь до результата.
Если ты готов к серьёзной прокачке и кардинальным изменениям, этот вариант для тебя:
Изучаем тебя как специалиста, проводим профориентацию, разбираемся, что действительно подходит.
Делаем крутое резюме, саммари и сопроводительное письмо, которое выделит тебя среди других кандидатов.
Я подключу свои связи и порекомендую тебя в профессиональных сообществах — твоя карьера должна быть замечена.
И главное: вместе строим гипотезы по возможным карьерным переходам, анализируем нужные отрасли и находим свежие направления. Это не просто сопровождение — это путь к новым возможностям, которые работают.
Хочешь обсудить детали? Первая встреча бесплатно, дальше — только вверх. Не упусти возможность сделать карьеру, о которой давно мечтаешь.
Контакты для связи:
Telegram: @aleksfedorooff
WhatsApp: 89654204740
Email: [email protected]
Fedoroff — проводник к твоим карьерным целям. Готов двинуться вперед?
Руководитель продаж по маркетплейсам в компанию "СИМБАТ" лидер на рынке оптовых продаж товаров для детей!
Обязанности:
Управление продажами на маркетплейсах (Wildberries, OZON, СберМегаМаркет, ЯндексМаркет и т.д)
Увеличение прибыли, оборота и доли представленности продукции компании на ключевых интернет площадках;
Управление показателями продаж (объем продаж, маржинальность, оборачиваемость, контроль дебиторской задолженности и уровня рентабельности, затраты);
Работа с контентом: заполнение и загрузка спецификаций, карточек товаров, фотографий, описаний;
Контроль движения товара, ценообразования и оборачиваемости, анализ статистики продаж, формирование заказов;
Взаимодействие со складом и транспортными компаниями (логистика);
Работа с отзывами о продукции, в т.ч. предоставление обратной связи конечным потребителям;
Управление штатом от 30 человек.
Требования:
Опыт работы от 3-х лет в крупных компаниях на позиции руководителя направления электронных продаж с широким ассортиментом.
Обязателен релевантный опыт работы с интернет площадками (Wildberries, Ozon, Yandex, СберМегамаркет и т.д.) от 3-х лет.
Глубокое владение спецификой рынка электронной торговли.
Знания инструментов онлайн-маркетинга, работа в личных кабинетах маркетплейсов.
Знание 1С Предприятие, MS Office (MS Word, Excel- уверенный пользователь: работа с формулами и сводными таблицами (ВПР формулы).
Умение работать в режиме многозадачности, готовность к высокому темпу работы.
Отличные коммуникативные навыки; внимательность, аккуратность, доброжелательность, расположенность к людям, оптимизм, быстродействие, ответственность, активная жизненная позиция, организованность, стрессоустойчивость.
Управление штатом не менее 20 человек.
Готовность выполнить тестовое задание!!!
Условия:
График работы: полный рабочий день в офисе 5/2.
Просьба указывать в резюме или в сопровождающем письме желаемый доход.
Мы находимся: БЦ Крылатский , в шаговой доступности от метро Крылатское - 7 минут пешком от метро.
+7 965 139-38-56
Мария Владимировна
[email protected]
Обязанности:
Управление продажами на маркетплейсах (Wildberries, OZON, СберМегаМаркет, ЯндексМаркет и т.д)
Увеличение прибыли, оборота и доли представленности продукции компании на ключевых интернет площадках;
Управление показателями продаж (объем продаж, маржинальность, оборачиваемость, контроль дебиторской задолженности и уровня рентабельности, затраты);
Работа с контентом: заполнение и загрузка спецификаций, карточек товаров, фотографий, описаний;
Контроль движения товара, ценообразования и оборачиваемости, анализ статистики продаж, формирование заказов;
Взаимодействие со складом и транспортными компаниями (логистика);
Работа с отзывами о продукции, в т.ч. предоставление обратной связи конечным потребителям;
Управление штатом от 30 человек.
Требования:
Опыт работы от 3-х лет в крупных компаниях на позиции руководителя направления электронных продаж с широким ассортиментом.
Обязателен релевантный опыт работы с интернет площадками (Wildberries, Ozon, Yandex, СберМегамаркет и т.д.) от 3-х лет.
Глубокое владение спецификой рынка электронной торговли.
Знания инструментов онлайн-маркетинга, работа в личных кабинетах маркетплейсов.
Знание 1С Предприятие, MS Office (MS Word, Excel- уверенный пользователь: работа с формулами и сводными таблицами (ВПР формулы).
Умение работать в режиме многозадачности, готовность к высокому темпу работы.
Отличные коммуникативные навыки; внимательность, аккуратность, доброжелательность, расположенность к людям, оптимизм, быстродействие, ответственность, активная жизненная позиция, организованность, стрессоустойчивость.
Управление штатом не менее 20 человек.
Готовность выполнить тестовое задание!!!
Условия:
График работы: полный рабочий день в офисе 5/2.
Просьба указывать в резюме или в сопровождающем письме желаемый доход.
Мы находимся: БЦ Крылатский , в шаговой доступности от метро Крылатское - 7 минут пешком от метро.
+7 965 139-38-56
Мария Владимировна
[email protected]
⚡ Мы в поиске заместителя генерального директора по производству в Алтайском крае.
Готовы предложить:
🔻з/п от 200 000₽ до 300 000₽, обсуждается индивидуально с кандидатом;
🔻для иногородних сотрудников предусмотрен релокационный пакет, включающий аренду жилья, предоставление транспорта;
🔻полный рабочий день, 5/2.
Чем предстоит заниматься:
🔻организация и планирование работы серийного производства;
🔻анализ существующей загрузки производства, разработка и реализация мероприятий по повышению производительности;
🔻контроль соответствия выпускаемой продукции действующим стандартам, регламентам и техническим требованиям.
Требования:
🔻высшее техническое образование;
🔻умение организовывать производственные процессы;
🔻опыт работы в качестве начальника производственного участка, руководителя производства, начальником цеха и т.д. от 5 лет.
пишите HR-эксперту проекта Ольге Орловой на почту [email protected]
Готовы предложить:
🔻з/п от 200 000₽ до 300 000₽, обсуждается индивидуально с кандидатом;
🔻для иногородних сотрудников предусмотрен релокационный пакет, включающий аренду жилья, предоставление транспорта;
🔻полный рабочий день, 5/2.
Чем предстоит заниматься:
🔻организация и планирование работы серийного производства;
🔻анализ существующей загрузки производства, разработка и реализация мероприятий по повышению производительности;
🔻контроль соответствия выпускаемой продукции действующим стандартам, регламентам и техническим требованиям.
Требования:
🔻высшее техническое образование;
🔻умение организовывать производственные процессы;
🔻опыт работы в качестве начальника производственного участка, руководителя производства, начальником цеха и т.д. от 5 лет.
пишите HR-эксперту проекта Ольге Орловой на почту [email protected]
Руководитель проекта
В один из самых крутых стартапов в кофейном бизнесе с глубоким смыслом и миссией
Мы ищем РУКОВОДИТЕЛЯ ПРОЕКТА, который сможет организовать эффективный старт и последующую работу сети кофеен и обеспечит их стабильный рост.
Стартап – это некий Safe Place для абсолютно разных людей, которые хотят отключится от суеты: выпить хороший кофе, послушать музыку, съесть самый вкусный круассан
Если ты живешь кофейным бизнесом и тебе нравятся такие стритовые движения, как Skate, Bmx, Surf, Drift, Stunt, то нам по пути.
Тебе предстоит стоять у истоков успешной сети кофеен, которую мы будем создавать и развивать вместе, и вывести ее на международный уровень!
Чем предстоит заниматься?
Разработать концепцию
Проводить тендеры по ТЗ
Активно общаться с подрядчиками и собственником
Быть организатором и участником фокус групп, встреч
Предлагать новые идеи и решения
Много пробовать до получения идеального вкуса/цвета/качества
Вывод компании на рынок: открытие кофеен с нуля;
Разработка и внедрение:
стратегических и тактических планов развития;
нормативной документации, правил, чек-листов;
стандартов сервиса;
Составление планов по выручке и рентабельности, обеспечение их выполнения;
Набор, обучение, адаптация и организация контроля эффективной деятельности персонала;
После открытия:
Достижение ежемесячных показателей: оборот, средний чек, фудкост, списания, контроль и оценка акций, шагов сервиса и пр. активностей, анонс акций и новинок, активные продажи увеличения среднего чека;
Управление расходами, выполнение финансово-экономических показателей, ведение установленной отчетности
Что мы ждём и точно оценим?
Опыт работы не менее 5 лет на руководящей должности в кофейном бизнесе или в бизнесе со схожей структурой, как в сетях кофеен Surf Coffee, Даблби, One Price и пр.;
Возможность работать в гибком и ненормированном графике, при необходимости;
Умение доводить начатое дело до ожидаемого результата
Умение анализировать и принимать быстрые и самостоятельные решения;
Отличные коммуникативные навыки, опыт ведения переговоров на любом уровне;
Умение видеть задачи, не проблемы.
Что получаешь ты?
Уровень дохода будет зависеть от результатов твоей работы, мы поговорим об этом на встрече с собственником;
Официальное оформление;
График работы 5/2, выходные плавающие;
Офис в пешей доступности от м. Ботанический сад, так же на территории есть парковка.
+79682081077
Анна Зиновьева
[email protected]
В один из самых крутых стартапов в кофейном бизнесе с глубоким смыслом и миссией
Мы ищем РУКОВОДИТЕЛЯ ПРОЕКТА, который сможет организовать эффективный старт и последующую работу сети кофеен и обеспечит их стабильный рост.
Стартап – это некий Safe Place для абсолютно разных людей, которые хотят отключится от суеты: выпить хороший кофе, послушать музыку, съесть самый вкусный круассан
Если ты живешь кофейным бизнесом и тебе нравятся такие стритовые движения, как Skate, Bmx, Surf, Drift, Stunt, то нам по пути.
Тебе предстоит стоять у истоков успешной сети кофеен, которую мы будем создавать и развивать вместе, и вывести ее на международный уровень!
Чем предстоит заниматься?
Разработать концепцию
Проводить тендеры по ТЗ
Активно общаться с подрядчиками и собственником
Быть организатором и участником фокус групп, встреч
Предлагать новые идеи и решения
Много пробовать до получения идеального вкуса/цвета/качества
Вывод компании на рынок: открытие кофеен с нуля;
Разработка и внедрение:
стратегических и тактических планов развития;
нормативной документации, правил, чек-листов;
стандартов сервиса;
Составление планов по выручке и рентабельности, обеспечение их выполнения;
Набор, обучение, адаптация и организация контроля эффективной деятельности персонала;
После открытия:
Достижение ежемесячных показателей: оборот, средний чек, фудкост, списания, контроль и оценка акций, шагов сервиса и пр. активностей, анонс акций и новинок, активные продажи увеличения среднего чека;
Управление расходами, выполнение финансово-экономических показателей, ведение установленной отчетности
Что мы ждём и точно оценим?
Опыт работы не менее 5 лет на руководящей должности в кофейном бизнесе или в бизнесе со схожей структурой, как в сетях кофеен Surf Coffee, Даблби, One Price и пр.;
Возможность работать в гибком и ненормированном графике, при необходимости;
Умение доводить начатое дело до ожидаемого результата
Умение анализировать и принимать быстрые и самостоятельные решения;
Отличные коммуникативные навыки, опыт ведения переговоров на любом уровне;
Умение видеть задачи, не проблемы.
Что получаешь ты?
Уровень дохода будет зависеть от результатов твоей работы, мы поговорим об этом на встрече с собственником;
Официальное оформление;
График работы 5/2, выходные плавающие;
Офис в пешей доступности от м. Ботанический сад, так же на территории есть парковка.
+79682081077
Анна Зиновьева
[email protected]